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株式会社西川印刷の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 課長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
企業カルチャー・社風:古くからの風土が色濃く残っている為、時代の変化に対応しづら
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回答者: 男性/ 課長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
事業の強み:お客様がルーズでもワンストップで仕事が流れる基礎体力があるため、クラ
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回答者: 男性/ 課長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
成長・キャリア開発:稟議等のきちんとしたフローの基に資格支援制度はあります。働き
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口コミ投稿日:2020年11月19日

回答者: 男性/ 課長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 2万円 30万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:良くも悪くも年功序列で昇給や賞与に関しては自発的で推進力のある人であれ
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回答者: 男性/ 課長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制を導入しており、自分でタイムマネジメントが
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回答者: 男性/ 課長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
福利厚生:退職金は5年以上で支給されます。オフィス環境:年商が落ちていき事務所も
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回答者: 男性/ 課長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:全業種を対象にモノ作りを通してお客さんとのつなが
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回答者: 男性/ 課長職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
女性の働きやすさ:女性の役職者は少ないが、産休等の制度も整備されているため、働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は大体10~12時間。これでも働き方改革をやろうとし
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口コミ投稿日:2019年11月02日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業職です。営業手当はありません。みなし残業として月40時間分がありま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
多様な働き方支援:フレックス勤務は比較的有給が取りやすいが、以前は査定に響いてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
雇用の安定性:一年で20人弱退職者がでている。全く定着しない。理由は上司が元々い
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給がとても低いため、残業を40時間しないと、手取り20万いかない。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:交代勤務以外週休2日とはなっているが、土曜日も毎週のように出
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
働きがい:営業はクライアントとやりとりしてるので感謝されることがあるが、工場勤務
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
多様な働き方支援:三交代は有給がとれない。年休も紹介するのがやっとだ。研修も自分
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
多様な働き方支援:有給は一般企業と同じように半年経てばつくが、有給は病気のときし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:週休2日とは言いながら、発送関係があるので、土曜日も交代で出
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
勤務時間・休日休暇:15分で残業代つくとうたっているが、申請で日報とすり合わせ整
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:工場はきたない。とても、綺麗な製品が製造されている工場とは思えない
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:あまり綺麗とは言えない。掃除も決まった人しかしていない。綺麗な製品
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
多様な働き方支援:有給を使うと査定に響くので、みんな使えない。気にしない人は使っ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
仕事内容:提案しろと上は言うが、出る釘打たれる会社。なにもせず、作業員としていき
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
福利厚生:ある場所のみ、会社支給で飲みに行ける。その他の場所はもちろん自腹。交通
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月26日
勤務時間・休日休暇:休日にも仕事の連絡が来るので、多くの社員が休日と仕事をしてい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月26日
事業の強み:様々な機械があるため、多用な案件を受けることができますが、いまいち営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制度はあるが、担当クライアントによっては活用
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:【仕事の取り組み方】担当クライアントによって十人十色。営業は協力して一
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月26日
企業カルチャー・社風:薄利多売を追い求め、未来のことを提案するよりも目先の売上を
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月26日
女性の働きやすさ:未婚率が高く、理解も得られないため働きやすいとは言えません。育
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年07月26日
成長・キャリア開発:専門性の高い知識を得られるかどうかは場所によるため、転職しよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】昼休みに会議がある事がある。人によ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:特に感じなかったが、強いて挙げればフレックスタイム制があるところ。夜遅
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】きっかり1時間取れる。昼に関しては
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制度があるので、深夜対応がある日はお昼から出
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