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株式会社わかばケアセンターのカテゴリ別口コミ（31件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(5件)

株式会社わかばケアセンターの回答者別口コミ（6件）

  • デイサービス / ヘルパー / ヘルパー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6 最新の回答：2023年11月29日
  • なし / 介護士 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年11月18日
  • 訪問ヘルパー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年01月30日
  • ヘルパー 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2022年06月18日
  • 介護職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
4.2 最新の回答：2022年04月12日
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株式会社わかばケアセンターの職種別口コミ（31件）

専門サービス系（31件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社わかばケアセンターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月29日

回答者： 男性/ ヘルパー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス/ ヘルパー

2.6
口コミ投稿日：2023年11月29日
福利厚生:
退職金は無し。企業型の拠出型年金制度。

オフィス環境:
立地は悪い。アクセスが悪い。更衣室はなく、休憩室も狭い。誰かが制服に着替えているとき、異性なら待たなければならない。ＰＣの数も少ない上に、全スタッフに同時期に毎月書類作成があるため、ＰＣの奪い合いになり他人が遅れれば自分にも影響が出る。

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株式会社わかばケアセンターの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月29日

回答者： 男性/ ヘルパー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス/ ヘルパー

2.6
口コミ投稿日：2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:
人がいないため基本的に残業ありき。その割に残業しないで帰れるように自分で考えろと指導される。業務フロー作成時に既に残業することを組み込まれており強制的に定時に上がれないようになっていることも多い。
休日はシフト制なので希望休を申請できるが、月初と月末は何があっても入れるなと言われていた。

多様な働き方支援:
支援されていると感じたことはない。

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株式会社わかばケアセンターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月12日

回答者： 回答なし/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2022年04月12日
企業カルチャー・社風:
割と自由な社風で、資格取得などもやりたいと言えば支援してくれる体制だと思う

組織体制・コミュニケーション:
事業所ごとに雰囲気は異なると思う

ダイバーシティ・多様性:
障がい者雇用や外国人雇用はいまはあまり積極的ではない

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株式会社わかばケアセンターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月29日

回答者： 男性/ ヘルパー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス/ ヘルパー

2.6
口コミ投稿日：2023年11月29日
女性の働きやすさ:
業界自体が女性職場のきらいがあるので、その点はあると感じる。上司も女性だった。

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株式会社わかばケアセンターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月18日

回答者： 男性/ ヘルパー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日：2022年06月18日
成長・キャリア開発:
マニュアルみたいなものがないですね。介護技術研修とか事例検討はあまりやらず、倫理研修とか会社の評価体制とかどうでもいい研修が多かったので、介護未経験の人は成長しづらいと思います。

働きがい:
未経験から成長したい人、上司の顔を見ながらうまく持ち上げることができる人なら向いてると思います。利用者様のことをお客様と呼ばないといけないので経験者は慣れるまで苦労するかもしれません。

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株式会社わかばケアセンターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月18日

回答者： 女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日：2023年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
保守的過ぎると感じました。

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株式会社わかばケアセンターの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月29日

回答者： 男性/ ヘルパー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス/ ヘルパー

2.6
口コミ投稿日：2023年11月29日
事業の強み:
多方面に手は伸ばしている。福祉のほかにレストランやマッサージもやっている様子。

事業の弱み:
人を大事にしない。

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株式会社わかばケアセンターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月29日

回答者： 男性/ ヘルパー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス/ ヘルパー

2.6
口コミ投稿日：2023年11月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 25万円 3万円 14万円
年収 300万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 14万円
給与制度:
賞与あり、と募集文に書いてあるが理由もよくわからず初年度は必ずもらえない。それについての入社時説明もなかった。

評価制度:
定められている一日の業務以上の事を半年ごとに自分で決めて、自分でそれを達成させなければ評価にならない。普段の働きぶりなどは無関係。

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