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株式会社ハウスアンドハウスの職種別口コミ(20件)

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株式会社ハウスアンドハウスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 男性/ 役員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 役員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月26日
福利厚生:
社保完備。希望があれば社員持株会に参加できる。

オフィス環境:
大和駅より徒歩3分。会社前がスーパーマルエツさん。各スタップ専属デスク、パソコン、電話。スタッフ1名に付き1台の専属社用車。会議室、接客室、営業室。

株式会社ハウスアンドハウスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 男性/ 役員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 役員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:
完全週休5日制。正月休み11日間。ゴールデンウィーク10日間。夏休み10日間。リフレッシュ休暇3月度4日間、10月度4日間。年間固定休日128日。

多様な働き方支援:
資格支援有

株式会社ハウスアンドハウスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 男性/ 役員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 役員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月26日
企業カルチャー・社風:
年収に反映されるのは実力次第だが固定基本給がブレないので安心して働ける。社風は、お客さんとの接し方や不動産業法、営業の基本姿勢には厳しいが、あとは和気あいあい自由にやれる。

組織体制・コミュニケーション:
毎日、朝礼、終礼をきちんとやり、時間にケジメがある。毎朝社長が中心になり30分位のミーティングがある。未経験者でも社長や上司、先輩たちが丁寧に教えてくれる。基本未経験者は上司と組んで業務する。体制は勤続年数、経験、未経験者に限らず全てが平等。自分の実力がモノを言うので稼げる稼げないは自分次第。

ダイバーシティ・多様性:
社長の集客スキルが凄い。

株式会社ハウスアンドハウスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 男性/ 役員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 役員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月26日
女性の働きやすさ:
女性役員がとても話しやすく女性同士の会話ができる。男女平等の会社ではあるが女性としての立場を理解してくれている。

株式会社ハウスアンドハウスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 役員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月10日
成長・キャリア開発:
基本茶碗にご飯をよそってくれない会社。だけど畑を耕す方法は教えてくれる。

働きがい:
提携している銀行や建築業者、司法書士、弁護士、火災保険、など、不動産に関連する全てのアイテムが会社を囲っているから自分が中心になってビジネスを思う存分できる。また歩合も良いのでモチベーションが上がる。

株式会社ハウスアンドハウスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 役員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月10日
事業の強み:
地元で18年以上やってるのでそれなりに信用もある。仲介業務だけではなく売主業務もこなす。

事業の弱み:
大手に比べるとネームバリューがない。

事業展望:
少しづつだろうけど発展していくと思う。

株式会社ハウスアンドハウスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 男性/ 役員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 役員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 93万円 0万円 375万円
年収 1500万円
月給(総額) 93万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 375万円
給与制度:
月給未経験者25万円~経験者35万円+インセンティブ100万円以上の売上に対して20%支給。インセンティブ他に懸賞金(トップ賞、達成賞、コンテスト賞、など)有。役職者給与37万円~70万円+インセンティブ100万円以上の売上に対して20%。取引主任手当3万円、交通費支給、車、バイク通勤可、社用車1営業1台(社用車通勤可)。社保完備。勤続手当6年目より年額12万、7年目は24万円と毎年1年ごと12万円が加算されていく。毎月15日〆25日給料日。

評価制度:
年功序列、男女、年齢、国籍、経験での評価は一切しない。完全なる実力至上主義。