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回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年03月19日
事業の強み:
この会社には多数のNCがありますので、基本どんな形状でも再現することが可能です(といってもこの会社は工具メーカーですので流石に加工そのものが違うものはできませんが)。そしてお客様の細かい注文にも柔軟に対応できるスタッフがいます。工具で作れないものはないのではないかと思ってしまうほどです。そして様々なコーティングのノウハウも持ち合わせています。

事業の弱み:
弱みがあるとしたら格安で提供できる工具メーカーが今後乱立すれば、今の業務形態は見直す必要もあるかもしれません。現に海外勢ではそのような動きも見られますが、しかしそういった企業は加工する機械は持てどその知識が不十分といった場合がほとんどですのでしばらくは安心して仕事はできると思います。また原材料の高騰が少し痛いところかもしれません。

事業展望:
今後は大型ロットの大量生産は減少傾向に、より実力のある工具メーカーが少数ロットの生産にシフトしていくと思われます。今後そのようなことにも対応できるように新たな技術や生産方法を研究中ですので割と未来は明るいと思います。今後新たな事業も増えそうですのでなかなか想像のつかないこともありますが、一途に技術を上げていくだけかと考えています。

回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年03月19日
企業カルチャー・社風:積極性を重んじる社風です。どんどん新しい技術に触れていくこ
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回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年03月19日
福利厚生:一般的な企業と同じですが、住宅補助はあります。自分は既婚者なので住宅補
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回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年03月19日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は必要な場合にしかありませんし、製造業にしては珍しく
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回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年03月19日
成長・キャリア開発:製造ならNCオペレーターになれます。あとすぐに製造できること
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回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な企業と同じですが、年ごとにちゃんと昇給しますし賞与は三回ありま
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回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年03月19日
女性の働きやすさ:育休も取りやすいですし、力仕事はありません。女性でもすべての部
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回答者: 男性/ 班長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年03月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分は数学が不得意でした。正直ばかにされるのでは
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