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株式会社ジャストプリントのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
勤務歴の長い人ほど、給与が高いです。その人が現在仕事をしていようとなかろうと関係はない様に感じました。
非常に仕事ができる人よりも、勤務歴が長い人がいたら、その上に給与の金額がいくことはありません。
一年ごとに上司との面談があり、特に問題がなければ給与が一万づつ上がっていたので、会社が社員の給与を少しでも増やしたいという意志は感じられました。
昔景気の良い時代は、賞与があったそうですが今はありません。
インフルエンザの予防接種の一部料金免除があります。

評価制度:
一年に一度上司との面談があり、特に問題が無ければ昇給できました。

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本社管理部/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月12日
勤務時間・休日休暇:サービス業に近いので土日も交代制で常に土日祝関係なく、スタッ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすかった。コロナ禍以降は定時で帰れたが、以前は残
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本社管理部/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与なしほぼ年棒制のようなもの。コロナの影響で昇給なしかと思いきや営業
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月11日
福利厚生:年末におせちの抽選があります。インフルエンザワクチンを一部料金免除して
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は上がりません。もちろん賞与もありません。交通費は出ます。経営が傾
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本社管理部/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月12日
福利厚生:残業代退職金なし通勤手当は月15000円までオフィス環境:最寄り駅から
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・休日休暇:コロナで業務縮小の前は年末年始の休み以外は毎日営業で、土日祝
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇級する時は期待値も込めて一気に上がったりする時もある。業績が悪い時は
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:自転車通勤であったが、駐車料金代を給料から徴収されていた。また、残業代
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月20日
事業の強み:取引会場向けのオペレーションセンターは面倒見もよく強みと言える。事業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2020年10月20日
勤務時間・休日休暇:基本的には個人の裁量にもよりますが残業は多くないほうだと思い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
事業の強み:個人として働くため、考える力を培うことができる。事業の弱み:他社がい
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月11日
福利厚生:聞いた話だと、新卒の求人票に退職金ありと記載があったが実際は退職金はで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月20日
成長・キャリア開発:特にない。社長のワガママに迅速に対応できる能力や、スルースキ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2020年10月20日
企業カルチャー・社風:社長の意見がかなり強い会社なので、自分の意見は通りにくいか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:月平均残業30時間程度。勤務に関しても土日何かは出勤し、火曜
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2020年10月20日
福利厚生:福利厚生はとくにないかと。健康診断くらいかと思います。全額ではないがイ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月11日
勤務時間・休日休暇:主にパートさんで業務を回しているので、作業量が多い時は社員が
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月11日
企業カルチャー・社風:社長の独裁。組織体制・コミュニケーション:自分の部署ではな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月20日
勤務時間・休日休暇:シフト制で希望休はある程度考慮してもらえる。残業時間は部署に
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月11日
成長・キャリア開発:自身の部署だけでなく、他部署でも研修を行い、仕事の流れを把握
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
福利厚生:通勤手当はあり。退職金や住宅手当はなし。オフィス環境:駅から10分ほど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:結婚式の招待状、席次表、メニュー表などの印刷~納品までを業務とし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 係長

2.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
福利厚生:退職金はなし。オフィス環境:レンタルオフィスの一角を借りているため広い
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
オフィス環境:京都のオフィスは賃貸物件で、有に築20年は経過しているであ古い物件
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:よく言えばアットホーム。悪く言えば閉鎖的です。勤
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職が多いですが、だからといって働きやすくはありません
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:改善の経験をかわれて入社したが、色々提案してもダ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2020年10月20日
女性の働きやすさ:ブライダルに関わる仕事ということもあり女性は働きやすい職場にな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月20日
女性の働きやすさ:女性畑の業界のため働きやすい。産休を取る社員もいたが割合は少な
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月11日
勤務時間・休日休暇:場所によっては残業が多いです。休日はしっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:妊婦の状態で勤務している人も居たのでおそらく女性は働きやすいの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:古い建物です。1階が印刷業務、2階が営業関連と事務関連の職場と会議
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本社管理部/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:ウエディング系なので年齢層の幅は広
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