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一誠商事株式会社の営業系（営業、MR、営業企画他）の口コミページです。一誠商事株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを47件掲載中。ライトハウスは、一誠商事株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 賃貸営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月01日

企業カルチャー・社風:ＦＡＸや手書きなどの遺産がまだある。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 賃貸営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月01日

成長・キャリア開発:中小企業だが、上が既に詰まってるようなのでキャリアアップは難

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	27万円	0万円	70万円

年収	380万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:茨城の中では多い方かと思います。賞与は最初の方は1ヶ月分しか出ないので

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月26日

勤務時間・休日休暇:仕事が終われば定時で帰れる。休日出勤は基本することはない。忙

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月26日

成長・キャリア開発:部署によるので、ずっと同じ部署だと成長はできない宅建試験の免

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸営業部

4.7

口コミ投稿日：2022年04月15日

企業カルチャー・社風:アットホームな会社であると思います。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸営業部

4.7

口コミ投稿日：2022年04月15日

事業の強み:不動産に関しては茨城の中ではトップクラスなため、業界内の地位は確保さ

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸営業部

4.7

口コミ投稿日：2022年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	4万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	70万円

給与制度:歩合制ではないので、業績によって給料が変わる事はありません。昇給は役職

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸営業部

4.7

口コミ投稿日：2022年04月15日

成長・キャリア開発:不動産に関しては総合的に扱っている会社なので、その分野に関し

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:営業職であれば基本給に営業手当45,000円がつきます。新卒からはいれ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月21日

勤務時間・休日休暇:営業には社用携帯が支給されます。お客さんや業者に番号を教える

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月21日

オフィス環境:配属先によって環境はかなり異なります。新しい支店ではフリーアドレス

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月26日

事業の強み:賃貸管理物件が多いので、安定している事業の弱み:茨城のみの所事業展望

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回答者：男性/ 賃貸営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月01日

福利厚生:制限はあるもののガソリン代最大4万円とと家賃補助が2万円でるので比較的

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月26日

福利厚生:家賃手当、退職金、企業型年金などしっかりしてるオフィス環境:茨城県南エ

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月26日

女性の働きやすさ:時短勤務ができるので、働きやすいと思う。女性が働きやすい企業に

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回答者：男性/ 賃貸営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月01日

女性の働きやすさ:女性でも活躍すれば昇格

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸営業部

4.7

口コミ投稿日：2022年04月15日

福利厚生:福利厚生は比較的充実している方だと思います。ガソリン代支給や住宅手当も

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸営業部

4.7

口コミ投稿日：2022年04月15日

勤務時間・休日休暇:週休2日で、水曜が定休日の他1日がシフト休になります。支店に

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸営業部

4.7

口コミ投稿日：2022年04月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:そこまでギャップはあり

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 賃貸営業部

4.7

口コミ投稿日：2022年04月15日

女性の働きやすさ:女性社員も多く、活躍できる職場だ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 賃貸営業

2.2

口コミ投稿日：2023年07月19日

女性の働きやすさ:産休・育休はかなり取りやすい。第一子を出産し、戻ってきてすぐ第

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年08月15日

勤務時間・休日休暇:繁忙期は確か定休日がなく、月６日ぐらいの休みだったと思う。休

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年08月15日

企業カルチャー・社風:和気藹々なイメージ。体育会系。組織体制・コミュニケーション

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年08月15日

福利厚生:当時は家賃補助が確か二万くらいでしたが、もう少し増やしてもいいかと。オ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年08月15日

成長・キャリア開発:研修は何回かあるので、それは良かった。働きがい:お客さんから

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年08月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:会社説明会は印象良かったですが、入社してからは悪

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年08月15日

事業の強み:茨城では知名度が高いところ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月13日

企業カルチャー・社風:社員同士の交流や風通しのよさは感じられると思う。クレーム対

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月13日

福利厚生:家賃手当てが出るが、管理物件のみでしかでないため、物件は限られてしまう

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月13日

勤務時間・休日休暇:休日でも対応しなければならないことが非常に多い。リフレッシュ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	18万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給する査定基準が曖昧。反面、出世する人は毎年昇進していたので、年功序

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月13日

成長・キャリア開発:一人辺りに任される仕事量がかなり多いため、こなしていけば達成

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に忙

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	一誠商事株式会社
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	https://www.issei-syoji.co.jp/
所在地	茨城県つくば市竹園２丁目２－４

従業員数	290名
設立年	1979年
資本金	10百万円
代表者	五十嵐徹
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社カチタス 3.6 口コミ(602件)
2		大和ハウス工業株式会社 3.4 口コミ(4582件)
3		大東建託株式会社 3.2 口コミ(6896件)
4		東建コーポレーション株式会社 3.1 口コミ(4713件)

(3.1)	生和コーポレーション株式会社口コミ(966件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業部 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員福利厚生:通勤手当は全て出るが住宅補助や退職金は聞いたことがない。オフ... (続きを見る)

(2.9)	髙松建設株式会社口コミ(590件) 平均年収（正社員） 510 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業成長・キャリア開発:FPや宅建など、合格すれば資格取得手当が出る。FP3級は基本... (続きを見る)

(3.1)	一建設株式会社口コミ(567件) 平均年収（正社員） 497 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 正社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:家を建てるだけではなく新しいことにも挑戦している。不動産業界... (続きを見る)

(3.4)	大東建託リーシング株式会社口コミ(512件) 平均年収（正社員） 614 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / ルームアドバイザー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 東北 / 主任勤務時間・休日休暇:自分次第ではある。うまく立ち回れば早く帰ることもできるし、休... (続きを見る)

(2.9)	株式会社木下工務店口コミ(481件) 平均年収（正社員） 405 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：男性 / 住宅営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の営業も多数在籍しており、営業に関しては男女関係なく仕事... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ボルテックス口コミ(469件) 平均年収（正社員） 518 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:都内のオフィスにこだわりを持っていたのに最近は地方の高級物件... (続きを見る)

(2.6)	株式会社アイダ設計口コミ(456件) 平均年収（正社員） 420 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性社員も多くいるので、比較的働きやすいのではと思います。産... (続きを見る)

(3.6)	株式会社GRAND CITY 口コミ(448件) 平均年収（正社員） 782 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 不動産 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給が低く、営業手当が高い。ボーナスはなく、お客様から契約... (続きを見る)

(4.3)	株式会社レーサム口コミ(434件) 平均年収（正社員） 695 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:定期的なスキルアップ研修や資格取得支援があります。実際、私も... (続きを見る)

(3.8)	株式会社青山メインランド口コミ(422件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:お客さんに提案する際は、その人の人生を大きく左右すること、そ... (続きを見る)

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