足柄香粧株式会社のカテゴリ別口コミ（7件）
足柄香粧株式会社の回答者別口コミ（1件）
足柄香粧株式会社の職種別口コミ（7件）
足柄香粧株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
足柄香粧株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2020年10月12日
足柄香粧株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
足柄香粧株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2020年10月12日
回答者： 男性/ 化粧品製造/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産管理/ チームリーダー
2.9
足柄香粧株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
足柄香粧株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2021年11月10日
回答者： 男性/ 化粧品製造/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産管理/ チームリーダー
2.9
成長・キャリア開発:
人と人とのかかわり合いが非常に重要になってくる。
スタンドプレーは求められておらず、チームチームで仲間意識が非常に強いので、その仲間として一緒に上手くやって行くことが求められます。
流れ作業がメインになってくるので、仕方ない部分もありますが
能力にかならず、ばらつきが発生するので、そのあたりの不公平感を無くし、かつ円滑にラインを流れるようにしなければならない事が求められます。
人と人とのかかわり合いが非常に重要になってくる。
スタンドプレーは求められておらず、チームチームで仲間意識が非常に強いので、その仲間として一緒に上手くやって行くことが求められます。
流れ作業がメインになってくるので、仕方ない部分もありますが
能力にかならず、ばらつきが発生するので、そのあたりの不公平感を無くし、かつ円滑にラインを流れるようにしなければならない事が求められます。
足柄香粧株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
足柄香粧株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2021年11月10日
回答者： 男性/ 化粧品製造/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産管理/ チームリーダー
2.9
事業の強み:
サンプルに特化してるのが、個別化がはかられていて、強みになると思う反面、サンプルが不要とされた場合が新規を獲得していかないと厳しいと思います。
事業展望:
化粧品業界という事で、急激に発展はしないだろうが、急に需要が無くなるという事もないであろうという安定感はあると思います。
ただアルバイトを多く雇用している以上、毎年恒例の、最低賃金のベースアップが非常に支出として響いてくるんではないかとは思います。
注文単価を以下にあげれるかが鍵となるきがします。
サンプルに特化してるのが、個別化がはかられていて、強みになると思う反面、サンプルが不要とされた場合が新規を獲得していかないと厳しいと思います。
事業展望:
化粧品業界という事で、急激に発展はしないだろうが、急に需要が無くなるという事もないであろうという安定感はあると思います。
ただアルバイトを多く雇用している以上、毎年恒例の、最低賃金のベースアップが非常に支出として響いてくるんではないかとは思います。
注文単価を以下にあげれるかが鍵となるきがします。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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足柄香粧株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文足柄香粧株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 化粧品製造/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産管理/ チームリーダー
退職金があるが、普通の企業が貰える平均の半分どころか、4分の1くらい。
特に福利厚生は無い。
オフィス環境:
パートの女性が多いいので昼は常ににぎわっている。
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