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株式会社小川長春館の評判・口コミ
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）の評判・口コミ

3.2

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株式会社小川長春館の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）の口コミページです。株式会社小川長春館で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを60件掲載中。ライトハウスは、株式会社小川長春館への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

勤務時間・休日休暇：土日休みであるが、7.8.12.1.2.3月は繁忙期であり土

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給料は低く、入社してからほぼ上がらない。資格取得や年数を積んで手当

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は入社してからほぼ上がらないと考えた方が良い。また出張の手当も小遣

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

勤務時間・休日休暇：繁忙期があり、7.8.12.1.2.3月は基本休みが週一であ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

入社理由・入社後の印象：良い意味で言えば、ゆるい雰囲気であるが悪く言えば、活気が

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：幹部と話しをすることをできるが、意見が通ることがほぼない。また、目標な

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

企業文化・社風・組織体制：若い社員がとても少なく、若い社員にとっては厳しいと感じ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

仕事内容：出張がかなり多く繁忙期となればあまり家には帰れず、そのようことが苦手な

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

仕事内容：基本は、全国各地に出張に出向き体育館内での施設の整備点検を行うことが主

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

女性の働きやすさ：基本的に女性は事務職であるため、ゆるく仕事ができる。また基本的

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

企業文化・社風・組織体制：人間関係はそれほど悪くはなく、各々距離感を保ちつつ過ご

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

教育・研修：研修があるといっても、社内での体験会と説明だけであり、もっと研修に力

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料以外に出張の手当が付き、必要な備品などを購入すれば、返金は必ずある

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口コミ投稿日：2019年06月10日

教育・研修：わかないことがあれば教えてもらえるため、安心はできる。研修も一応はあ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

勤務時間・休日休暇：基本日曜日が休みとなりプラス有休で15日程度休みが増える。ま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

オフィス環境：社内は基本的に古く、清潔感はない。また、整理整頓がされておらず、危

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は安定して支払われ、出張に出ればプラスアルファがある。また、必要な

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：仕事後出来れば評価され、出張に多くでることができる。小さな規模の会社で

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

勤務時間・休日休暇：基本、土日休みである。またゴールデンウィークや、お盆、年末年

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

入社理由・入社後の印象：それほど社内の雰囲気も悪くはなく、ゆるく仕事をしている印

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

企業文化・社風・組織体制：人間関係はそれほど悪くない。個々に距離感を保ちつつ、休

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】ごく普通に仲の良い人は、特に年代が近

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】経営陣に意見を言う機会が無く、表面的なこと

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】人によって、まちまちであり、個人差が大きい。ま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周囲からのサポート】現場作業は聞けば、大体のことを教えてもらえる。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：基本的に、放任主義の会社なので肝心なことは何も決まらず

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

社内制度：【社員交流のための制度】数年に一度の割合で、社内旅行がある。また、同業

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：意見が通る通らないは別として意見を言うことは出来るので

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

社内制度：【社員交流のための制度】仕事面で部署間の交流を促す仕組みは無く、何かあ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】仲間内であれば、結構何でも気楽に話せるので

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回答者：男性/ 製造　施工/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月21日

企業カルチャー・社風:一族経営の為完全トップダウン。製造が施工も兼ねているので繁

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回答者：男性/ 製造　施工/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	8万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給は無いに等しい施工の場合、手当は出張手当や昼食代や作業環境によって

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回答者：男性/ 製造　施工/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月21日

成長・キャリア開発:資格は必要であれば補助あり。働きがい:公共施設が多く、社会貢

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回答者：男性/ 製造　施工/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月21日

勤務時間・休日休暇:全国に出張があり、工期内はひたすら現場にある県に留まる。長期

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回答者：男性/ 製造　施工/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月21日

福利厚生:財形貯蓄、退縮金(中退共)、住宅補助あり、寮は社内にあり格安で入れるが

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社小川長春館
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	http://www.ogawa-e.com/
所在地	広島県福山市引野町５‐４‐23

従業員数	53名
設立年	1949年
資本金	20百万円
代表者	小川隆
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(579件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(522件)
3		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(611件)

(3.1)	三洋電機株式会社口コミ(1098件) 平均年収（正社員） 599 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他） / 退職済み / 正社員給与水準:【賞与の頻度・金額】支給されていた夏、冬の二回月額給... (続きを見る)

(3.4)	株式会社GSユアサ口コミ(390件) 平均年収（正社員） 571 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:残業が多い部署もあればそれほど多くない部署との差が大きい。研... (続きを見る)

(3.0)	プライムアースEVエナジー株式会社口コミ(352件) 平均年収（正社員） 551 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造職 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / 第2製造部女性の働きやすさ:女性は正社員登用されやすく、簡単な工程を任されると感じました... (続きを見る)

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