回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
社長の手腕:IT関連の知識は低いが、営業能力はズバ抜けて高い。良くも悪くも案件を確保したあとは丸投げ状態になる。
人をその場の好き嫌いで判断するので、結果的に社長を慕う人間のみで構成されるようになる。
新人のOJTはない、など、実力主義と言えばそう取れる方針を好む
人をその場の好き嫌いで判断するので、結果的に社長を慕う人間のみで構成されるようになる。
新人のOJTはない、など、実力主義と言えばそう取れる方針を好む
株式会社データフォースの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文株式会社データフォースの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・働きがいのすべての口コミを見る