同じ業界の企業の口コミ
3.1
大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2-3マルイト難波ビル 17F
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と比較して、想像以上に地方営業の割合が大きく、本社機能...
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3.9
東京都港区南青山2丁目6-21楽天クリムゾンハウス青山
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:意外と安定思考の人が多い。成長したい人はステップアップの踏み...
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3.0
東京都港区台場2丁目3-2台場フロンティアビル
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は少し固い社風の印象を持っていましたが、私がいた部署で...
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3.1
東京都渋谷区恵比寿4丁目1-18恵比寿ネオナート
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 女性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は契約書の回収をするルート営業と聞いていたが、実際は飛...
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3.2
東京都千代田区外神田4丁目14-1秋葉原UDX
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:毎日同じことの繰り返しで、イレギュラーな業務が少ない。ルーチ...
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3.4
東京都豊島区東池袋3丁目1-1サンシャイン60-52F
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:カード会社ということで怖いイメージが強かったがそんなことはな...
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2.9
東京都中野区中野4丁目3-2
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 女性/ クレジットカード業務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ リーダー
入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容が特殊な分、研修やフォローアップをしっかりと取り組ん...
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3.3
愛知県名古屋市西区名古屋ルーセントタワー
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:システムが古くカスタマー系はとても苦労します。...
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3.1
東京都千代田区神田錦町3丁目22テラススクエア
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 女性/ fx社員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:福利厚生と給料が良さそうだったため給料分の働きという感じで良...
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3.5
大阪府大阪市中央区今橋4丁目5-15
金融・保険・クレジット・信販
回答者: 男性/ 部長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は先進的と人事部がアピールしていましたが、かなり昭和的...
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プレミア株式会社のカテゴリ別口コミ(81件)
プレミア株式会社の回答者別口コミ(16人)
- 事務 / 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年12月17日
- 信用リスク管理部 / 審査 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年10月20日
- 与信グループ / クレジット信販 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.5
最新の回答:2022年02月08日
- アルバイト アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答:2021年03月13日
- 事務 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2020年06月09日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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プレミア株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 審査/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 信用リスク管理部
元々異動が多くジョブローテーションでオールマイーに活躍できると言われましたがほぼ異動はないです。
営業は支店間の異動はありますが、なかなか営業から抜け出せず、審査部もマンパワーが必要のため抜け出せません。
人によっては異動が多い人もおり、兼役もありました。