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回答者別の社員口コミ(BMGエンタープライズ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:スポーツに興味が無い女性の方はキツイと思います。健康等にも興味
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:女性も多く働いています。学童野球や中学野球での食育講習の時は、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
企業理念の浸透:給料が高いので、、そんなに支払わなくてもいいのにと思う事がありま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
企業理念の浸透:常にチームワークと立ち止まらづに前へ進め!苦しい時ほどチャンスが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
企業文化・社風・組織体制:当社社長の考えはチームワークと家族の協力と彼女、彼氏の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】野球関係の仕事がしたかったのでこの会社を選び
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
多様な働き方支援:社長の働く姿勢が社員の憧れになっていますが、、社長が倒れたら会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
多様な働き方支援:社長考えが家族の協力と恋人の協力、、チームワークを大切にしてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
仕事内容:美味しさを考えていないので、、一般の健康食品と比べられると少し苦笑いで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
仕事内容:健康食品を自社工場で作成しているので品質も高く、妥協を一切しない工場の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
オフィス環境:常にオープンなので、、情報漏れがとても心配です。最新の情報などが普
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
オフィス環境:毎日の出勤では無いのでメールやテレビ会議などで出勤を確認しています
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:特に有りませんが社長の経営姿勢や営業姿勢が自分にできるのか、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
成長・キャリア開発:社長の仕事に対する姿勢をみて、一人で何でもできる事では無い事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:特に有りませんが、仕事が楽しくてやり過ぎてしまって家庭や恋人を二の次に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:商品を売れば売るほど数字が上がって給料に繁栄されます。テレビに出ている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
雇用の安定性:当社を辞めることで他社に行った時にこのような家族中心を大切にする方
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4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
雇用の安定性:仕事はきつい仕事は無いって良いほど有りません。。社員同士のコミュニ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:社長の新規開拓が会社の生命線なので、、社長に何か起こった時にどう
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4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
成長性・将来性:市場的は安い商品が出回っていますが、当社の商品はとても効果が期待
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:特に有りませんが、、サボったり、、怠けたりする者がいると社長の権限で担
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:特にノルマは無いのですが、営業先に行けば行くほど数字が上がります。新規
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4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:職種が医療に近い職種の営業なのですが、常に分かりやすく研修をしてくれ
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4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
福利厚生:特に喜納なる事は無いのですが、万が一転職をした時に今と同じ福利厚生が受
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
福利厚生:提携先のレジャー施設や食事や家族旅行に補助金を付けてくれるので、とても
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4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:休みが有るので家族旅行や日帰りレジャー等に行く事が良くあるの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:社長の方針が家族を大切にする事、、との方針なので家族休暇が有
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:野球関係の営業が多いので、そろそろ違うスポーツにも展開しても
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はフリーなので直行、直帰が許されているのでとてもスケ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:月に一度家族休暇が有るので家族で旅行やレジャーランドに出掛け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:有休もシッカリしていますし、家族とのコミュニケーションのリク
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:特にありません。強いていうなら野球関係がとても多いので他のス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は朝はユックリです。直行が許されているし直帰も許され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事では社員の働く環境を第一に考えてくれていますが、その皺寄せが社長に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事では、家庭環境に応じて配属を転換してくれます。フレックスを適用して
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