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GEジャパン株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 男性/ 技術営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年09月11日
事業の弱み:経営陣が海外の方が多く、日本の商習慣がわかっていない為、日本では考え
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口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 男性/ 技術営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年09月11日
企業カルチャー・社風:以前は海外転勤も有り経験させてもらったが、退職する頃には殆
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口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 男性/ 技術営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい。長期休暇も調整次第で可能。多様な働き方支援
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口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 男性/ 技術営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年09月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給（総額） 43万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 175万円
給与制度:昇給は年１回。賞与は年２回。その他の手当ては殆ど無し。出張旅費精算は、
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口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 男性/ 技術営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年09月11日
成長・キャリア開発:以前は様々な研修が有ったが、経営が悪くなってから、殆どの研修
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口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 男性/ 技術営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年09月11日
福利厚生:以前は住宅補助が有ったが、今は無くなってしまった。確定拠出型年金制度は
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口コミ投稿日：2023年09月11日

回答者： 男性/ 技術営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年09月11日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいる為、日本企業よりは平等
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】社内会議はほぼそ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの知識・スキルが身につくか】医療機関にス
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】統計手法で仕事は行います。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】基本は指導はありますが、その後
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】どちらとも言えません。本人次
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】仕事スタート時点から
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【PCや語学などのスキルが身につく環境か】PCスキルや英語も
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】失敗例
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GEジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(9件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

GEジャパン株式会社の回答者別口コミ（38人）

  • ユーザーサポート 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.6 最新の回答：2021年10月03日
  • シニアリーダー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
4.5 最新の回答：2022年01月28日
  • 経営企画 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.9 最新の回答：2020年12月26日
  • 技術営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年09月11日
  • ブラックベルト 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年08月22日
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