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独立行政法人都市再生機構の専門職系(コンサルタント、金融、不動産)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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退職

回答者: 男性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 都市再生

3.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
事業の強み:民間にはできない都市再生を展開できる点では強みとなるが、一方その中に
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回答者: 男性/ 不動産事業開発・推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都心業務部/ 主幹

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
事業の強み:民間デベロッパーに比べ、都市再生部門や震災復興部門において、行政から
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月28日
企業カルチャー・社風:若手の意見も聞いてくれる環境はある。賃貸住宅部門では数十万
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月28日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はそれほど多くなく、ワークライフバランスは確保し
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月28日
福利厚生:通勤手当は満額支給。家賃補助もあるが、金額はそれほど大きくない。オフィ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月29日
成長・キャリア開発:業務初任者向けの関連研修が定期的にあるほか、業務関連外でもオ
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回答者: 男性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 都市再生

3.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多く、職員提案により事業化等積極的に行われて
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回答者: 男性/ 不動産事業開発・推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都心業務部/ 主幹

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:住宅補助が27,000円/月出る。オフィス環境:一部フリーアドレスが導
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回答者: 男性/ 不動産事業開発・推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都心業務部/ 主幹

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
多様な働き方支援:事業が動いている現場地区を抱える出先事務所は難しいが、本社や本
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 167万円
評価制度:課長より下の職位までは大体の人が年功序列で昇進することができる。課長以
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月28日
女性の働きやすさ:近年女性職員の数、女性管理職の数は増えてきている。女性・男性問
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回答者: 男性/ 不動産事業開発・推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 都心業務部/ 主幹

3.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
働きがい:震災復興事業といった、有事の際には社会的に意義の高い業務に従事できる可
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回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月28日
成長・キャリア開発:資格取得時の受験料等の手
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月29日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとりやすい。業務の調整が済んでいればい
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