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株式会社サイクルスポットの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 自転車小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:残業の増減は共に仕事をするパートナー次第。休暇の調整はエリア
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月04日
成長・キャリア開発:専門的な知識を多く要するが研修もありそれなりに身につく。技術
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時よりかは勤務時間も短くなり、時間的な拘束
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回答者: 男性/ 自転車小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:交通費は支給されるが、決められた安い経路以外は支給対象外になる為朝から
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回答者: 男性/ 自転車屋/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後は色んな意味でヤバい人が結構いることにギャ
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月04日
女性の働きやすさ:男女問わず管理職への登用はあるのでご本人の努力次第にはなります
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月24日
女性の働きやすさ:社員のほとんどが男性なのでそれが気にならない方は良いと思うが、
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月24日
企業カルチャー・社風:上司になんでも言いやすい空気はあるが言ったところで何かが改
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2020年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:今のところ昇給制度はありません。最近、残業について規定が変わり、会社側
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年02月04日
働きがい:正直何年もやっているとやりがいを感じるのは難しい接客の楽しさや技術的知
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年02月04日
働きがい:厳しさしかありません路面店では暑い寒い商業施設店舗では冷やかしの多さに
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年02月04日
女性の働きやすさ:力仕事ありで働きづらいです汚ない環境作業中心になるのでオススメ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年02月04日
多様な働き方支援:一ヶ月単位のシフトなので調整は無理です基本の休日も少ないのでプ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年02月04日
オフィス環境:急激に従業員が減少してるので欠員が出た時に一人で店を見る場面が多々
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年02月04日
勤務時間・休日休暇:長い暇な店舗だと特にいる意味を感じません休憩を長めに取ろうと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年02月04日
勤務時間・休日休暇:少ないです最近まで有給休暇の開示もされてなかったので使おうと
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年08月09日
福利厚生:福利厚生で特筆すべきものはありません。家族手当などもかなり低い部類と思
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年08月09日
働きがい:基本的に感謝される仕事ですので、働きがいはあると思います。とくにちょっ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:自転車屋と聞くとそんなに忙しいイメージはありませ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年08月09日
企業カルチャー・社風:以前はきわめて体育会系で昭和的な社風でしたが、現在は少し薄
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

1.8
口コミ投稿日:2020年06月27日
オフィス環境:人手不足にもかかわらず、強気な出店ペースだったので、一人当たりの負
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回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代はみなし20時間に含まれます。基本給は11万円しかなく、賞与はも
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回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月30日
福利厚生:自転車や部品の社員販売は充実しています。その他は皆無。オフィス環境:半
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
成長・キャリア開発:パソコンが常に重くて、当たり前の事がスムーズに出来ません。き
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年10月30日
仕事内容:街の自転車屋チックに接客をしたい人には向いている。下町のおじさま、おば
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
勤務時間・休日休暇:人員不足のため、無休店舗だったところが水曜定休になったり、臨
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
勤務時間・休日休暇:みなし残業という、素敵な仕組みがあります。残業するときはSV
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:誰が見ても公平で、周知徹底された評価基準があるわけでは無い。とりあえず
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】研修は多めだと思います。ただ実際は現
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】定着しない方は合わないのかも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】思ったより女性が活躍しています。特に接
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】臆することなく好奇心と向上心が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】勤務時間や待遇を他の同企業よりさらに優遇する
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】ほぼ全員が中途採用になります。自分の経験を最
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】スタッフ及び社員の人数が300人を超
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