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株式会社ユニコーンのカテゴリ別口コミ（35件）

福利厚生・オフィス環境(7件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(7件)

株式会社ユニコーンの回答者別口コミ（11件）

  • なし / なし / 新規事業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年08月12日
  • 関係会社LALCOに出向 / 統括マネージャー / 統括マネージャー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.0 最新の回答：2021年07月09日
  • 経理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.9 最新の回答：2021年02月02日
  • 経営企画 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.0 最新の回答：2021年01月29日
  • 経理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
最新の回答：2021年01月28日
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株式会社ユニコーンの職種別口コミ（35件）

営業系（3件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（32件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社ユニコーンの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月31日

回答者： 男性/ 新規事業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日：2023年07月31日
福利厚生制度の満足点:
3週間で退職したため福利厚生制度について満足している点は全くありません。

福利厚生制度の改善点:
必要であった健康保険は手続きが大幅に遅れ結局退社の理由となった。年金保険もすでに納入は終えていたが何故か給与から天引きされていた。

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株式会社ユニコーンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月12日

回答者： 男性/ 新規事業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日：2023年08月12日
勤務時間・仕事量:
朝7時より全社会議をおこない、その後会長よりの何度も指示がある。業務時間中、次から次に指示がありその変更森脇何度も行われる。業務はおよそ深夜12時まで続く。この状況が土曜日も日曜日も続く。

休日休暇:
有給は年に10日、長期休暇も入社半年後とれる模様、ただし半年続いた人はいない

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株式会社ユニコーンの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月31日

回答者： 男性/ 新規事業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日：2023年07月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
昭和の古き良き時代の商社を目指しておりラオスの国盗りを目指すような活気はあった。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
経営陣の独裁経営で、民主的な組織体制と開かれた企業カルチャーに改善を大いに期待したい。昔あったが今は許されないことも廃絶が必要

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株式会社ユニコーンの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月28日

回答者： 女性/ 総務人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2021年01月28日
女性の働きやすさ：
私自身、出産2回のお休みを頂きました。
産休・育休が取得しやすく、復帰もできますため、女性には非常に働きやすい環境です。
関連会社への赴任者も女性がおり、途上国の為、色々不便なところがあるようですが、楽しく業務を行っております。
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株式会社ユニコーンの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月12日

回答者： 男性/ 新規事業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日：2023年08月12日
仕事を通して身につくスキル:
忍耐力が身につくかもしれないが、あまり風通しがよろしくない会社なので、長く続かないと思います。

キャリアへの影響:
5月ラオス駐在したが、想定していた業務な内容でなく，長時間の残業など諸般な事情で3週間で退職してしまいました。

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株式会社ユニコーンの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月31日

回答者： 男性/ 新規事業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日：2023年07月31日
入社理由:
正社員として安定した収益基盤と雇用保険、年金保険、健康保険を得て扶養家族への生活の安定を与えたいため。1

入社前に認識しておくべき事:
入社前には残業もなく新規事業にじっくり取り込んでといっていたが入社後は管理や雑用ばかりで土日も早朝から深夜まで業務に追われた。

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株式会社ユニコーンの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月29日

回答者： 男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2021年01月29日
事業の強み：
ASEAN諸国の中で、現在はラオスへの進出を行っています。
既にリース会社については、会社を一から立ち上げて、上場企業に成長させました。
今後はラオスの中で別の事業分野について取り組むとともに、インドネシアやミャンマーなど、他のASEAN諸国に対して進出を行う予定です。
どの国も非常に潜在的成長力を抱えています。会社とともに自分自身を成長させることができると思います。
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株式会社ユニコーンの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月12日

回答者： 男性/ 新規事業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日：2023年08月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 41万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給（総額） 41万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
賞与:
賞与の支給はない。私の場合は有期雇用契約であったからかもしれませんが。

インセンティブ:
インセンティブの支給もない。給与がいきなり倍になった現地職員がいたが、すぐに元に戻った。日本人の役員の給与も会長の意向ですぐに半分になった例もある。

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