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回答なし

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月28日
企業カルチャー・社風:
ラオスにて展開している事業では、自ら主体的に動いていくことで会社を大きく強くしていく実感がある。また、成長する市場でのビジネスなので、機会損失とならないようにスピードも重視される。加えて、現地のスタッフに動いてもらうためのチームワーク、熱意、忍耐力も必要とされるが、やりがいを感じられる仕事であると思います。

組織体制・コミュニケーション:
アジアの成長市場を相手にしていることもあり、決定が早い。また、一つのやり方が上手く稼働しない場合に他のやり方に変えていく速度も速い。リモートでの会議、やり取りも頻繁に行われ、加えて、母国語が違う人達との仕事の中で、情報格差を起こさないための工夫、努力も行っている。スピードのあるコミュニケーションを重視している。

ダイバーシティ・多様性:
ラオスにて事業(現地、上場会社)を展開しており、現地では性別、国籍、人種にかかわらずに活躍できる舞台があります。日本人駐在員も銀行等の金融機関出身者をはじめとして様々な経験やバックグラウンド持つ方が揃ってます。多様性から新たな価値を生み出し、将来の会社の発展に繋げています。今後の発展が楽しみな会社です。

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月28日
福利厚生:国内の場合、通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保
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回答者: 男性/ 管理会計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月28日
福利厚生:退職金制度はありません。住宅補助は一部の社員には適用されています。海外
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回答者: 男性/ 統括マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関係会社LALCOに出向/ 統括マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年07月09日
福利厚生:福利厚生については、ラオスのホテルから出社しており会社負担ではあった。
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口コミ投稿日:2021年07月09日

回答者: 男性/ 統括マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関係会社LALCOに出向/ 統括マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:過去のキャリア(職務経歴書)よりこちらに要望する。とりあえず要求通りと
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回答者: 女性/ 総務・経理・人事・労務・営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、バックオフィスを全般的に出来るところが
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口コミ投稿日:2021年01月28日

回答者: 女性/ 総務・経理・人事・労務・営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:選り好みせずしっかり仕事をしていれば年齢関係なく評価されます。逆に自分
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回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月12日
勤務時間・仕事量:朝7時より全社会議をおこない、その後会長よりの何度も指示がある
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回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年07月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:昭和の古き良き時代の商社を目指しておりラオスの
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月29日
事業の強み:ASEAN諸国の中で、現在はラオスへの進出を行っています。既にリース
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回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年07月31日
入社理由:正社員として安定した収益基盤と雇用保険、年金保険、健康保険を得て扶養家
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回答者: 男性/ 統括マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関係会社LALCOに出向/ 統括マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年07月09日
勤務時間・休日休暇:朝の7時30分の朝礼から経営者から与えられる無理なミッション
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回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月12日
仕事を通して身につくスキル:忍耐力が身につくかもしれないが、あまり風通しがよろし
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回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年07月31日
仕事の裁量権:仕事における裁量権は全くなく入社年数や役職に応じて裁量権が与えられ
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回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年07月31日
福利厚生制度の満足点:3週間で退職したため福利厚生制度について満足している点は全
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口コミ投稿日:2023年08月12日

回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 41万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与の支給はない。私の場合は有期雇用契約であったからかもしれませんが。イン
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回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年07月31日
働き方の満足点:勤務時間や多様な働き方支援について満足している点はありません。働
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月28日
成長・キャリア開発:会社が何かを支援してくれるということはなく、基本手的に実力主
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月29日
オフィス環境:事務所は渋谷駅から400M、約5分と非常に便利な場所にある。ビルは
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月28日
組織体制・コミュニケーション:社長以外の上下関係がほぼ無いため、フレンドリーにコ
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月02日
オフィス環境:日本の渋谷事務所になりますが、渋谷駅から徒歩10分と立地はかなりい
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口コミ投稿日:2021年01月28日

回答者: 男性/ 管理会計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:日本での事業においては明確な昇進・昇格基準はなく、経営者の評価で不定期
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月02日
勤務時間・休日休暇:休日出勤等は今のところありません。有給休暇もありますので、前
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月28日
女性の働きやすさ:私自身、出産2回のお休みを頂きました。産休・育休が取得しやすく
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月28日
オフィス環境:渋谷駅と原宿駅の丁度中間に会社があり、どちらの駅からでも徒歩7~8
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口コミ投稿日:2021年02月02日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度は年俸制となっておりボーナス等の賞与はありませんが、昇給昇格に
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口コミ投稿日:2021年01月28日

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制です。入社時に年収について取り決めをし、決まった金額を12分割で
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年01月29日
働きがい:トップダウンの会社であるため、物事が決まることが非常に早く、様々なこと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
勤務時間・休日休暇:ラオス勤務海外新卒に仕事の仕方を教えたり、サポートする先輩は
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口コミ投稿日:2023年08月12日

回答者: 男性/ 新規事業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 41万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:日本人の場合、評価・昇給というものが行われていない。現地人は一日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ラオス進出初年度であるため、何もかもが初めてのことばかりで、何もないと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:ラオスはASEAN諸国の中でも、最も遅れている国です。しかしな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月10日
勤務時間・休日休暇:平日は22時から23時まで勤務がほとんどで、土日も仕事がある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
勤務時間・休日休暇:長過ぎて自分の時間を作りにくい基本8:00から17:00まで
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回答者: 男性/ 統括マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関係会社LALCOに出向/ 統括マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年07月09日
女性の働きやすさ:長時間労働を強いられるため働きにく
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