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ディープラス株式会社のすべての口コミ

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その他

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

2.2
口コミ投稿日:2022年11月07日
組織体制・コミュニケーション:月一の飲み会があるコロナでやったり、やらなかったり
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月03日
成長・キャリア開発:保険の資格を取る必要があるので資料を渡される。働きがい:お客
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:設立は新しい会社ですが、安定した取引先があるので、会社も安定してい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職は他企業に比べても多い。しかし、産休をとった社員の
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月17日
福利厚生:産休·育休をとる人や、そこから復帰する人が多いイメージ。女性だと働きや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
成長性・将来性:カーリース事業は今後伸びていく業態のため、成長していく会社で働く
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:初めは分からない事だらけでとまどいますが、先輩方について行くうちに自然
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ トライアル工場長

1.9
口コミ投稿日:2023年02月18日
勤務時間・休日休暇:店舗による業務量が多い店舗もあれば少ない店舗もある。多様な働
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

4.8
口コミ投稿日:2022年10月30日
女性の働きやすさ:女性が役職者で活躍しています。えるぼし認定の3段階評価も取得し
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回答者: 男性/ 車の販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年04月15日
福利厚生:退職金などない。オフィス環境:とても綺麗だが月に一度の環境整備によって
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回答者: 男性/ 車の販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 4万円 5万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 5万円
給与制度:インセンティブに応じて給料が増える評価制度:実力主義ではあるがすぐに左
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
給与水準:車を販売すればインセンティブがつくため、売れば売るだけ給与は上がる。車
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与は悪くないと思う評価制度:実力主義なのでプレッシャーに強い人は向い
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に志望していた職種と違う職種を勧められる。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月14日
勤務時間・休日休暇:勤務は9:30から朝礼が開始する。18:30が定時だが、19
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月21日
事業展望:あまり長くないと思う。制度やルール、方針がコロコロ変わりすぎて社員がつ
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回答者: 男性/ えいき/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
事業展望:店舗も愛知県のみならず三重、静岡、岐阜と拡大していき、メディアにも取り
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業職がはじめてだったので、パワハラ等をイメージ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与対象者が毎回コロコロ変わりなかなかもらえない。評価制度:かなりの実
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回答者: 女性/ 営業販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月09日
企業カルチャー・社風:活気があり、年齢層も若いのでワイワイしている。月に1度飲み
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
雇用の安定性:雇用がなかなか安定せず長続きしない。職場環境は悪くないが中々定着し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月01日
福利厚生:福利厚生はまだまだで整備度合いはかなり低い。環境整備に力を入れているが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:お給料は良いかと思います。評価制度:数字に応じて昇進は早い方かと思いま
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇の調節のしやすさは店舗による。部下を遅くまで残
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月31日
事業の強み:コロナ化で他社が休業、時短を置かなっている中、売上の為にも通常営業を
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リーダー

4.3
口コミ投稿日:2022年10月30日
事業展望:リースの業界が大きくなっているので、今後どんどん会社も大きくなると思う
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月30日
勤務時間・休日休暇:水曜定休とシフト制だが調整しやすい。同じ部署の人と調整は必要
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年09月17日
女性の働きやすさ:産休·育休とりやすいところ、女性の管理職や最近えるぼし認定をも
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月30日
女性の働きやすさ:働きやすい方だと思う。実際、事務として働くと女性の割合が多いし
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部/ マネージャー

4.4
口コミ投稿日:2022年10月30日
事業の強み:カーリース専門店だがお客様の求めるものに応えるべく変化できる点。自分
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回答者: 男性/ えいき/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2022年06月03日
オフィス環境:会社の制度で月に一回店舗が綺麗で働ける環境なのかを確認する行事があ
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回答者: 男性/ リース/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月07日
福利厚生:複数の手当てがある。オフィス環境:本社
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部/ マネージャー

2.1
口コミ投稿日:2020年11月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:社内でのやり方が統一されてないので最初の上司次第
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年08月20日
女性の働きやすさ:女性管理職結構いると思う。女性店長いるくらいなので、活躍する人
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:1から育成してくれるとのことだったが、配属されて
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