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地方独立行政法人堺市立病院機構堺市立総合医療センターのすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月11日
福利厚生:
福利厚生が充実している。
当院は堺市の関連のため、堺市職員と同じくえらべる倶楽部という福利厚生のサービスが利用できる。
テーマパーク等の入場料割引や旅行の宿泊補助、映画が安くみられる等様々なサービスがあり、多くの職員が活用している。
サービスの種類が非常に多く、家族も利用できるため大変ありがたい制度である。

オフィス環境:
築浅のため建物が綺麗、清掃が行き届いておりトイレはいつも綺麗。
事務所内で空調の温度調整ができないため、座席によって暑い、寒いがある。
院内にカフェ、コンビニ、職員食堂がある(特別美味しいわけではないが日替わり定食がワンコインで食べられる)
事務室横に休憩スペースがあり、飲料だけでなく菓子の自販機もあり、残業時に別フロアのコンビニまで行かなくてよいので便利。

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
働きがい:他業種から転職で10年前から勤務していますが、一般の会社と違い従業員が
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
成長・キャリア開発:教育体制は整っていると思います。医師は臨床教育で全国的に有名
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護局/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2021年02月12日
企業カルチャー・社風:医師第一主義の傾向が強く、看護師の地位は比較的低い。また、
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月11日
多様な働き方支援:医療現場のためリモートワークの制度はない。残業になることがしば
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいです。有休の消化率も100%とまではいきませ
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
オフィス環境:平成27年に現所在地に新築移転し築7年で建物も新しく、院内に食堂や
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護局/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2021年02月12日
事業の強み:近隣地域への急性期医療の提供は継続的に需要が見込まれる事業の弱み:コ
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:病院という職種上、女性の多い職場になるので子育てしながら働く
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月07日
勤務時間・休日休暇:病院は24時間365日稼働していますので、事務職員も他の医療
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月07日
働きがい:規模の大きな公立の総合病院なので幅広い知識の習得と経験を得ることができ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月07日
事業展望:このたびの新型コロナウイルス感染症の蔓延を経て、これまでとは違う病院の
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月07日
働きがい:当院が三次救急医療機関、災害拠点病院、感染症指定医療機関など、堺市にと
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
事業展望:堺市二次医療圏唯一の自治体病院の役割としてとして、救急医療、災害医療、
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月07日
企業カルチャー・社風:市が100%出資する地方独立行政法人の病院なので市政医療と
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月13日
企業カルチャー・社風:特にクセのある雰囲気ではありません。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月13日
事業の強み:この業界は病床数削減が進みますが、公的な病院で政策医療を担っていると
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月13日
成長・キャリア開発:どの職種でも経験は他の職場でも通用するキャリアにはなると思い
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
勤務時間・休日休暇:病棟にもよりますが、わたしの所属していた病棟は定時がほぼあり
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
女性の働きやすさ:産休育休手当、時短制度がしっかりしていました。ただお腹の大きい
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
組織体制・コミュニケーション:今もかわかりませんが、私がいた時はPNS制度でペア
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
オフィス環境:1階と4階にオフィスがあります。地下にはカフェとレストラン、コンビ
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
成長・キャリア開発:研修があるので学びになります。働きがい:急性期病院で最新の設
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月13日
勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすいほうでしょう。医療職はそういう訳にはいきませ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月13日
福利厚生:ワクチン接種は仕事柄無料で受けられます。オフィス環境:決して綺麗とは言
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
福利厚生:映画のチケットや宿泊が安くなります。組合に入る必要がありました。オフィ
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護局/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2021年02月12日
成長・キャリア開発:急性期医療に強くなる働きがい:患者さんのために働いている気持
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は業界では普通でしょう。評価制度:可もなく不可もなく、と言ったとこ
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護局/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2021年02月12日
女性の働きやすさ:時短勤務はあるものの、慢性的マンパワー不足から余裕を持ってとる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りの職場だが、何かイベントがある場合は
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:イメージよりは厳しいので思う
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月13日
女性の働きやすさ:多くの女性が働いています。男女の違い
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月07日
事業の強み:いい意味でも悪い意味でも公務員の色が残
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は平均的な印象。ボーナスは、組合があるため、支給されないという事は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
会社の安定性:市立の病院なので、基本的には大丈夫だと思うが、赤字が続いたら存続が
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