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リノベる株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:風通しがよくどんどん挑戦していける環境。スピード感がある。
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口コミ投稿日:2024年02月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リノベーション本部

2.0
口コミ投稿日:2024年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 13万円 0万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制だか、3ヶ月に一回の給与の見直しがあり、数字が達成していればあが
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口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:みなし残業が45時間分ある。賞与は職種によりあったりなかったり。働く時
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リノベーション本部

2.0
口コミ投稿日:2024年02月11日
事業の強み:リノベーション業界事態は伸びていく業界だと感じるが、他社が力を付けて
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
勤務時間・休日休暇:エンドユーザー相手のため仕方ないが、休日も携帯が鳴る。確認し
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口コミ投稿日:2022年07月21日

回答者: 女性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:位が上がればもちろん給与は上がると聞いているが、全体的に収入は低いと思
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回答者: 男性/ プラットフォーム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:バリューに記載の集合天才という言葉が全社員に強く刻まれてい
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回答者: 女性/ パートナー営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
事業の強み:・社会課題に立ち向かっているサービス・顧客の理想の暮らしを叶えるサポ
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回答者: 女性/ パートナー営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:・社長の熱いおもいがある・リノベーションへの熱意がある社員
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回答者: 男性/ プラットフォーム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:フレックス制のため、コアタイムを除けば自由な働き方ができる。
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回答者: 男性/ プラットフォーム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
事業の強み:業界をリードしている存在は強み。ワンストップ型リノベーションでの圧倒
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口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 女性/ パートナー営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・どうなれば給与が上がるか(会社が社員に求めていること)、明確な基準が
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回答者: 女性/ パートナー営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
成長・キャリア開発:・自分のキャリア志向を上司とすり合わせ、業務内容とあわせて個
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回答者: 男性/ プラットフォーム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
福利厚生:リノベーションの会社ということもあり、住宅購入に補助がある。その他付帯
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回答者: 男性/ プラットフォーム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
成長・キャリア開発:BtoBの仕事から、BtoCの仕事、集客関連のウェブ関連の仕
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口コミ投稿日:2022年08月18日

回答者: 男性/ プラットフォーム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年2回の昇給のための査定があり、昇給基準も明確になっているので目標達成
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回答者: 男性/ ソリューション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
勤務時間・休日休暇:フレックスも取り入れられているため、比較的時間の融通が効くが
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回答者: 女性/ パートナー営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月18日
福利厚生:・退職金、住宅補助(新入社員や異動の場合は多少ある)、寮、財形貯蓄なし
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回答者: 男性/ バックオフィス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月03日
企業カルチャー・社風:若い人が多く、感じのいい方が多い印象です。組織体制・コミュ
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口コミ投稿日:2022年11月03日

回答者: 男性/ バックオフィス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:グレード毎の水準も、部門により給与を伸ばしやすい部門とそうでない部門と
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回答者: 男性/ バックオフィス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月03日
勤務時間・休日休暇:部門によりますが、お客様の都合に合わせる必要があり、勤務外で
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口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 男性/ ソリューション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 30万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスはなし。営業職であればインセンティブがあるので、合計4回もらえ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
事業の強み:既存事業の成長は厳しいが、新規事業は良さそう事業の弱み:・先行者利益
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
成長・キャリア開発:宅建、建築士などの資格手当はあり研修は新卒入社者へはかなり手
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい、取りにくい雰囲気はない営業は顧客がエンドな
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口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
875万円 72万円 0万円 0万円
年収 875万円
月給(総額) 72万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:・半期に1回給与改定がある・賞与はなし・営業は四半期に1回インセンティ
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回答者: 男性/ カウンセリング営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月25日
企業カルチャー・社風:一般的な営業部隊は、個人で成果を出すために活動していくイメ
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回答者: 男性/ ソリューション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
成長・キャリア開発:新卒入社した社員でも役職者になっている人はいる。年齢などは関
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回答者: 男性/ プラットフォーム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい意味で自由でした。営業なので数字を追わないと
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回答者: 男性/ バックオフィス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月03日
成長・キャリア開発:セールス力は一定磨かれるかと思います。ただし、セールス方法が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
働きがい:物件探し、ローン、設計・施工と長い期間、お客様の住まいづくりのサポート
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
企業カルチャー・社風:とても真面目な人が多い。風通しの良さはかなりある。組織体制
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
福利厚生:オフィスは築古のマンションをリノベーションしてとても綺麗です。オフィス
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
勤務時間・休日休暇:休みもしっかり電話がなるので、対応に追われる。休みも普通に出
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月01日
成長・キャリア開発:リフォームの提案の知識は蓄積されていくが、自分が実際にやるわ
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