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回答者別の社員口コミ(トキワ印刷株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2018年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2018年時点)
入社 --
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】工場は難しく、代休などもすぐにはと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】有給なども理由はなくても取れる。も
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】忙しい時期にできることできないことを区
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】小さい会社に見えるが車内は綺麗にしてあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:あくまで社内環境で積極なのは社長が気になったところにな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:会長の息子が社長になってから、新しいものやことを取り入
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】デザインや印刷の仕事に携わりたかったので、地
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】クレームやトラブル発生時のプロセスがな
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2.3
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:新しいものを取り入れるのは積極的で、どんどんとりいれて
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2.3
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業理念の浸透:会社でできる規模をうまく把握できていないため、どこから始めるべき
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業理念の浸透:行動や物の無駄を省いて利益を出すというのは理にかなってるとは思い
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2.3
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】コツコツこなす人はやる気ないという
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2.3
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】小さい工場ですが綺麗にまとめられていま
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:その後の発展や根付くのが難しく、展開しても定着しないこ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年06月25日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】近くで印刷に関する仕事がしたかった【入社後の
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月13日
新規事業への取り組み:とにかく新しいもの、特にITやインターネットに関すること、
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年03月13日
多様な働き方支援:どうしても下請けとしての仕事の関係で残業が増えやすい。その分暇
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2.3
口コミ投稿日:2018年03月13日
オフィス環境:社長が綺麗好きでインテリアを見るのが趣味なので、綺麗です。掃除も社
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