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回答者: 女性/ フローレンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月15日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。男性の方が多いですが、女性も浮か無いです
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回答者: 男性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 冠婚部/ 係長

3.2
口コミ投稿日:2023年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像どおりの環境ですが、時代に流れに取り残されて
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回答者: 女性/ 葬祭事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年03月14日
事業の強み:冠婚葬祭なので、仕事がなくなるということは心配しなくて良いと思います
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:高卒、大卒を毎年採用しているが9割は1年以内でやめていく 中途
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回答者: 男性/ 施行部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
福利厚生:住宅補助、寮、通勤手当はあるが退職金はないオフィス環
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月16日
勤務時間・休日休暇:土日の休みはほとんどとれない多様な働き方支
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回答者: 男性/ ウエディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 冠婚部/ 係長

3.2
口コミ投稿日:2023年09月26日
女性の働きやすさ:女性には比較的に優しい環境であると思います。女性をリーダーとし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月16日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:お客様に感
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回答者: 女性/ 葬祭事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年03月14日
女性の働きやすさ:一定数女性もいますが、若い方は少ないです。(女性に限らずですが
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回答者: 女性/ 葬祭事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年03月14日
働きがい:目標などを達成した際には充実感や達成感は得られると思います。一方で圧力
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月13日
働きがい:本人の意欲にもよりますが、やろうと思えばとことんお客様の心に寄り添える
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回答者: 回答なし/ 総務部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総務部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2022年06月06日
女性の働きやすさ:非常に働きやすい 子育て制度や近年は休み方の改革もされてきてい
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月13日
女性の働きやすさ:県をまたぐ転勤がほぼないという点で働きやすいのではないでしょう
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月13日
オフィス環境:喫煙スペースがあります。人数分のパソコンとデスクが無い部署もありま
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回答者: 男性/ ブライダルコーディネーター/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 冠婚部/ 一般

1.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
女性の働きやすさ:女性が多く、評価基準も女性が優位なので働きや
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回答者: 男性/ 施行部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時よりは現在は大分
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月13日
事業展望:業貝がらなくならない仕事なので安泰か
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回答者: 女性/ 葬祭事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年03月14日
企業カルチャー・社風:本当に良くも悪くもザ
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