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退職

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月08日
教育・研修:作業員1人1人が上を目指し...続きを見る(全24文字)
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年03月08日
働きがい:達成感が感じら...続きを見る(全15文字)
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3.2
東京都港区高輪3丁目22番9号
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 主任
組織体制・コミュニケーション:上司の大半は担当として売り上げを稼いだ営業マンなので、一般的... 続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿2丁目4番1号
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般
成長・キャリア開発:住宅を販売したいと思って入ったが、実際はアパート受注関連ばか... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市中央区本町4丁目1番13号
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
福利厚生:いわゆる基本的な項目は全て網羅されている。給与水準も高い上、... 続きを見る
3.1
東京都千代田区有楽町1丁目7番1号
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:メンテナンスのストックを売り上げのメインとしている為、安定し... 続きを見る
3.7
東京都江東区木場5丁目10番10号
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウン。組織体制・コミュニケーション:配属の地域によっ... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:若い世代とベテランの年齢層が離れていますが、職場内での関係性... 続きを見る
3.3
大阪府豊中市新千里西町1丁目1番4号
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建設技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家づくり事業部/ 課長
成長・キャリア開発:会社には、資格取得の支援制度がある。この会社の職務経験は、世... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市北区大淀中1丁目1番88号
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 設計事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:女性が働きやすい職場と期待していたがそうでもなかった... 続きを見る
3.5
東京都千代田区神田神保町1丁目105番地
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップしても地位、... 続きを見る
3.1
東京都江東区新木場1丁目18番6号
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:今後の将来像... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)退職理由・退職検討理由(0件)
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