回答者： 女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
事前に申請すれば有給はほぼ確実にとれます。
休みには連絡等入れないという共通認識があるので、しっかり休めると思います。
お子様の体調不良の場合など急な休みへの配慮もあります。
男性・女性共に産休育休の実績はありますし、社長が理解のある方だと思います。
多様な働き方支援:
現在は全員出社です。リモートはよほど都合があれば許可出しているのかなという印象です（お子さんが小さいお家や妊娠中の方など）
時短は相談すれば可能かと思います。
勤務は9時〜18時になっていますが、部署によっては10時〜19時や8時〜17時で選べます。
日によって変えられるわけではなく固定になりますが、朝のラッシュを避けられるのでありがたいです。
事前に申請すれば有給はほぼ確実にとれます。
休みには連絡等入れないという共通認識があるので、しっかり休めると思います。
お子様の体調不良の場合など急な休みへの配慮もあります。
男性・女性共に産休育休の実績はありますし、社長が理解のある方だと思います。
多様な働き方支援:
現在は全員出社です。リモートはよほど都合があれば許可出しているのかなという印象です（お子さんが小さいお家や妊娠中の方など）
時短は相談すれば可能かと思います。
勤務は9時〜18時になっていますが、部署によっては10時〜19時や8時〜17時で選べます。
日によって変えられるわけではなく固定になりますが、朝のラッシュを避けられるのでありがたいです。
株式会社MSソリューションズの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社MSソリューションズの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
住宅補助はありますが、退職金はなかったと思います。
オフィス環境:
地下鉄であれば駅近なので利便性はいいです。
天神や博多にも歩いていける距離なので、終業後に予定を入れることもできると思います。
ご飯を食べれるような共有スペース等のリフレッシュルームはないので、お昼休憩は外食されるか自分の席で食事することになります。
会議室はありますが、事前予約制でお昼休憩で使用されている方はいないと思います。
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