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医療法人真正会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2021年08月14日

回答者: 男性/ 作業療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション部

2.8
口コミ投稿日:2021年08月14日
福利厚生:
夏季・冬季休暇、年末年始休暇はなく、シフト制です。有給はあります。退職金はありますが、満3年働かないともらえません。

オフィス環境:
職員それぞれの机はなく、職員数に対してパソコンもなく、譲り合いで実施。カフェもあり、堪能はできます。立地は職員バスや市営のバスを利用するか、自家用車を利用しないと最寄駅からは遠い印象。

医療法人真正会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月13日
勤務時間・休日休暇:
休日調整はできます。365日開いているので、休日の出勤はシフト制で回ってきます。事前に予定を提出しておけば無理なシフト日程に入れられることはありません。

多様な働き方支援:
リモートワークはありません。時短勤務は可能です。

医療法人真正会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月30日
企業カルチャー・社風:
ベテランと若手のスタッフ、二極化している傾向があります。みんなで仲良く仕事する雰囲気があります。少しゆるい雰囲気はあるので、働きやすさがあります。

組織体制・コミュニケーション:
同期が多かったり、先輩との距離も近く、話しやすい雰囲気です。スタッフの人数がおおいので、気の合うスタッフができると思います。

医療法人真正会の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:
女性が多い職場なので、産休・育休は問題なくとることができます。また、時短勤務を選択することもできますし、急に帰らなければならないときも基本的に帰ることができます。体調不良の際もすぐに休めます。

医療法人真正会の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2021年08月14日

回答者: 男性/ 作業療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション部

2.8
口コミ投稿日:2021年08月14日
成長・キャリア開発:
勉強会は実費なので自ら積極的にしないといけない状況。新人教育は豊富だが、それぞれキャリアアップにはつながりにくい印象。実用的に患者さんに向けて行えるものは少ないです。

働きがい:
入院から退院にむけて支援をしていくのでありがとうと言われることでやりがいはあります。

医療法人真正会の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
多職種でチームを組み、協力しながら支援していくスタイルと聞いていました。実際、チームで支え合いますが、新人、あまりやる気のないスタッフのフォローを他の職種で補うこともあります。

医療法人真正会の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月13日
事業の強み:
地域に根ざした事業が多く、特にリハビリに力を入れているので、その部分の評判はいいと思います。積極的に提携病院や海外の病院ともコンタクトを取り、海外研修を行うなど技術を取り入れる姿勢はあります。

医療法人真正会の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2021年08月14日

回答者: 男性/ 作業療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リハビリテーション部

2.8
口コミ投稿日:2021年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 1万円 48万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 48万円
給与制度:
年に1回昇給があります。賞与は年に2回あります。手当は皆勤と食事、残業代支給されていました。

評価制度:
経験年数と昇給のタイミングが遅く、経験を重ねても年収は高くなりにくい部分があると思います。職業柄難しいと思われます。