一般社団法人西宮カントリー倶楽部のカテゴリ別口コミ（17件）
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の回答者別口コミ（4件）
- キャディー 派遣社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.1
最新の回答：2023年01月26日
- キャディ アルバイト・パート/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
4.2
最新の回答：2020年07月01日
- その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答：2020年03月11日
- 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答：2016年06月19日
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の職種別口コミ（17件）
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年01月26日
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年01月26日
回答者： 女性/ キャディー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
4.1
企業カルチャー・社風:
マスター室とのコミュニケーションもしっかりとれているので、キャディはやりやすい。
全従業員対象で月1回研修会があり、参加する者は他部署の社員とも接点が持てる。
マスター室とのコミュニケーションもしっかりとれているので、キャディはやりやすい。
全従業員対象で月1回研修会があり、参加する者は他部署の社員とも接点が持てる。
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年01月26日
回答者： 女性/ キャディー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
4.1
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年01月26日
回答者： 女性/ キャディー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
4.1
働きがい:
名門コースなので、メンバーはじめビジターの客層がとても良い。
普通だと知り合えないような方々とフレンドリーにお話ししてもらえたり、色々勉強になることもあり、楽しい。
1日で１０Kmは歩くので身体にも良く、収入も得れて一石二鳥。
名門コースなので、メンバーはじめビジターの客層がとても良い。
普通だと知り合えないような方々とフレンドリーにお話ししてもらえたり、色々勉強になることもあり、楽しい。
1日で１０Kmは歩くので身体にも良く、収入も得れて一石二鳥。
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
一般社団法人西宮カントリー倶楽部の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年01月26日
回答者： 女性/ キャディー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 20万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 20万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
会社と直契約のパートはバック数によって変動あり。賞与は1,000円×出勤数が半年ごと年2回支給。
派遣社員はバック数関係なく一律の日当。
学生キャディが一番日当が高い。
評価制度:
パートは勤続年数で昇給があったと思う。
会社と直契約のパートはバック数によって変動あり。賞与は1,000円×出勤数が半年ごと年2回支給。
派遣社員はバック数関係なく一律の日当。
学生キャディが一番日当が高い。
評価制度:
パートは勤続年数で昇給があったと思う。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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一般社団法人西宮カントリー倶楽部の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文一般社団法人西宮カントリー倶楽部の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ キャディー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員
パートは通勤手当あり。
派遣社員は派遣会社によって条件付き寮あり。
オフィス環境:
建物は古いが、キャディ専用の休憩するハウスあり。
清掃は担当制で清潔感あり。
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