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現職
現職

回答者: 女性/ リハビリ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 23万円 1万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 70万円
給与制度:きちんと残業した分だけ残業代は支払われます。しかし、上司にきちんと報告
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回答者: 女性/ リハビリ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
福利厚生:通勤にかかった分支払われます。また、その際は1番最安値である必要があり
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回答者: 女性/ リハビリ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、土日祝を出勤の可能性があります。休みたい時は
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回答者: 女性/ リハビリ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいです。上司の方に相談すると、大抵は調整してもら
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回答者: 女性/ リハビリ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年12月01日
事業の強み:今後、需要が高まるであろう医療福祉分野なので、どんどん伸びていくので
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月19日
福利厚生:退職金はでる。あまり多くないようだ。住宅補助はあり、財形貯蓄はない。オ
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月19日
成長・キャリア開発:師長、主任になるのにテストはなく、どういう選考基準で行われて
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月19日
企業カルチャー・社風:とくにないとおもう。組織体制・コミュニケーション:特徴はな
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月19日
女性の働きやすさ:生理休暇があったがなくなるようだ妊娠、出産を経ても働いている方
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月19日
勤務時間・休日休暇:希望休が月に3つかけた。子どもの急な休みなど対応してもらえた
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与はそのときどきによる。むらがある。昇給はあるのか、
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