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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月28日
成長・キャリア開発:初年度にはOJT制度、その他何度かの新卒向けの研修もあった。
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:研修の機会が少なくなったと思う。働きがい:子どもたちの笑顔を
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月23日
事業の強み:IT化事業の弱み:昨今の人手不足の中、新規園を沢
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月23日
女性の働きやすさ:職業柄女性が多いので多少の据はありますが相性が良ければ働きやす
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月28日
女性の働きやすさ:女性が多い職種にはなるので、特有のしがらみなどが無ければ働きや
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:説明会で賞与が3~4カ月と聞いていたが実際には1
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月23日
企業カルチャー・社風:ロボットとかITに力入れてますね。不具合多くて保護者対応大
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:研修制度は充実していたと
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月28日
事業の強み:IT化に力を入れていると
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
女性の働きやすさ:女性が多いので働き
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月21日
成長・キャリア開発:人のご縁によります。正直、人手も少ないので自分から動かない限
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月21日
福利厚生:退職金は5年以上勤めていないとないです。家賃補助は8万円(区、市)によ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月21日
福利厚生:退職金は5年以上勤めていないとないです。家賃補助は8万円(区、市)によ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月21日
勤務時間・休日休暇:勤務先によりますが、取りやすいところが多いです。多様な働き方
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:移動をして、同じ会社でも園によって違うことを感じ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:移動をして、同じ会社でも園によって違うことを感じ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月23日
成長・キャリア開発:研修が多いです。働きがい:子どもと関わることができ成長を見守
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:自分次第でキャリアの道は開かれるのでいくらでも成長可能です。
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
勤務時間・休日休暇:残業は20時間程度。休日はしっかりある。土曜出勤をした日も平
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月13日
働きがい:子どもや保護者の方と毎日関わるため、コミュニケーション能力や成長を目に
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は人員が充実しており、教育体制もしっかりし
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
勤務時間・休日休暇:夏休み休暇、誕生日休暇があり、有給等もとりやすかった。多様な
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月07日
福利厚生:東京都や区の手当のおかげでミニミニから紹介された賃貸に安く住めています
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月07日
成長・キャリア開発:会社独自のキャリア制度があります。働きがい:保育士あるあるで
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
福利厚生:退職金は5年勤めないと出ないオフィス環境:休憩室がなかったため、給食は
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
女性の働きやすさ:私の働いていた園では、全員が女性だったので働きやすいと思う。女
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:企業主体の保育園なので、社福などて働いていた方な
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
福利厚生:保育士には住宅補助が充実している。また、定額で給食を食べることができる
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
組織体制・コミュニケーション:園によると思うが、私の働いていた園では毎日他職種の
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月07日
事業の強み:ICT化が進んでいるため、連絡ノートもアプリで楽です。事業の弱み:給
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月13日
女性の働きやすさ:女性が多い為、女性が多い所で働きたい人には向いている。男性が少
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月23日
事業の強み:ITと保育の融合。進化し続けている。事業の弱
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
女性の働きやすさ:おこさんの熱での早退も寛容的でしたが、ほんとに職員が不足してい
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月13日
組織体制・コミュニケーション:職員同士は仲が良くて働きやすい。園長や本社の人とは
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
働きがい:子供達のために頑張ろうという雰囲気はある。しかし、本当に人が少ないため
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