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株式会社ジャパンリテールイノベーションの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
307万円150~1050万円11

(平均年齢45.1歳)

回答者の平均年収307万円
回答者の年収範囲150~1050万円
回答者数11

(平均年齢45.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
227万円
(平均年齢46.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
715万円
(平均年齢40.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
197万円
(平均年齢45.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(66件)
すべての口コミを見る(403件)

株式会社ジャパンリテールイノベーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月31日

回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月31日
福利厚生:
社名の異動では住宅補助があります。
退職金は企業型確定拠出年金で、商品を自分で選びます。

オフィス環境:
東京の田町駅に資生堂の建物があり、大阪は淀屋橋にあります。駅近で通勤はとても便利です。
コロナでリモートワークが多かったので出社は少なかったです。

株式会社ジャパンリテールイノベーションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 女性/ ラウンダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:
土日祝日休み、大型連休がゴールデンウィークと夏季休暇と年末年始にあります。
それぞれ8〜10日程度の連休になります。
ですが、時給制なので稼ぎたい方は全く喜べないです。
せめて、月給制になれば休みも素直に喜べると思いますが、月給制になることはないでしょう。

勤務時間は10:00〜18:00です。
担当店舗に10:00に入店、担当店舗を18:00に退店という勤務の仕方です。
休憩は60分です。

有給休憩は100%取得できます。会社の方からも積極的に有給消化するように促されます。

多様な働き方支援:
時短勤務あるみたいです。
介護や育児等。
副業は会社に副業申請して、許可がもらえればすることができます。
ですが、申請してから許可がもらえるまで時間がかかるので、いい求人を見つけてもなかなか応募できずにいて、求人自体がなくなってしまいます。
求人情報を見ているうちに、副業ではなく本業を変わった方がいいのではないかと思えてきて、本業を探す日々になります。
福利厚生はだいたい資生堂グループに準じているので充実しています。
ですが、給料形態が悪すぎて地方で一人暮らしもできないです。
自分に投資を!と会社は掲げていますが、投資できるほどの余裕は全くありません。

株式会社ジャパンリテールイノベーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 回答なし/ FP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年02月17日
企業カルチャー・社風:
社員を大切に思ってくれている会社だなとは思います。仕事も大切、自分の時間も大切にしてください。といった内容の事を入社時に言われました。

組織体制・コミュニケーション:
地域にもよりますが、オフィスが遠い場合は上司に会うことはほとんどありません。
同じ地域のFPさんとは改装などの時に会います。基本的に1人で仕事するので人間関係が煩わしいと思うことはありません。

株式会社ジャパンリテールイノベーションの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月04日

回答者: 回答なし/ ラウンダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:
女性は働きやすい職場だと思います。有給がまず取得しやすく、急病などの休みは気兼ねなく休養できました。1番は福利厚生がとても充実しています。ただ数年後無期雇用になるが、月給ではなく時給のまま。給与額が問題なければボーナスもあり良いかと。新店や改装店の際は応援としてチームで行きます。営業さんと2人の場合もあります。応援の時は場所によっては早出になるので毎日ではないが早出ができる方であれば問題ないかと。

株式会社ジャパンリテールイノベーションの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 女性/ FP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
成長・キャリア開発:
リモートですが毎月の会議が1日あります。生かすのは自分次第だと思います。

働きがい:
担当店での人間関係だと思います。また売場作りで三者納得いく売場が完成した時に達成感はあります。好きこそ物の上手なれと言って良いほど、好きならどんな事も乗り越えられると思います。

株式会社ジャパンリテールイノベーションの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 女性/ フィールドパートナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
途中までは、退職者が出ても社員を補充していましたが、上層部が変わり、退職者が出ても補充しないようになっていった。
年々仕事だけが大変になっていた。
これまでと畑の違う仕事がすごく増えて、体力的にもしんどい仕事になっているのに、次々と仕事はややこしくなって、待遇は本当に小さく改善…って感じでした。
現場仕事だから、必ず人が必要なのに、上層部は難しいソフトを導入しておきながら結局使わなくなってしまったり、ムダなコストも使ってデジタル化に費用をかけて、人件費でコスト削減している感じになっていた。
社員を大切にしてくれてる感じがなくなってしまい、体力的にも厳しくなって辞めました。

株式会社ジャパンリテールイノベーションの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月24日

回答者: 女性/ フィールドパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月24日
事業の強み:
スタッフのスキルを活かせる。

事業の弱み:
コロナ禍で売れなくなった業種の商品を取り扱っている事。

事業展望:
親会社がコロナ禍で厳しい状況のため見通しは暗いです。

株式会社ジャパンリテールイノベーションの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 女性/ フィールドパートナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
賞与がとにかく少なかった。
パートの褒賞金程度で、正社員とは言いながら、日給制なので、会社休日の多い月の給与は激減です。
会社休日は絶対に休まないといけないので、年末年始、お盆、GW、祝日がある月はその分減りました。

評価制度:
仕事をがんばっても、ハードな年でも、数段階の評価であまり変化は無く、賞与が元々少ないので、良い評価でも普通の正社員年収に追いつくことはありませんでした。
昇給は数円単位の年も多かったです。