口コミ投稿日:2023年04月12日
口コミ投稿日:2023年04月07日
回答者: 男性/ 損害保険 鑑定/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
回答者: 男性/ アンダーライター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
回答者: 男性/ 調査人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2023年04月10日
口コミ投稿日:2024年04月06日
回答者: 男性/ 鑑定/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:正社員、契約社員、派遣と色々な雇用形態の方がいるためそれによ...
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東京都千代田区丸の内1丁目8-2鉃鋼ビルディング20F
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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株式会社鑑定ジャパンのカテゴリ別口コミ(34件)
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最新の回答:2023年04月12日
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最新の回答:2023年04月10日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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回答者: 男性/ 損害保険鑑定/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
社長自身がチャレンジ精神の持ち主なので、提案や改善策の相談には時間を割いてくれる。
各支社長も30代、40代なので気軽に仕事の進め方や疑問点の相談ができて非常に風通しは良いと思う。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は特にないが、会議がいくつかあり、各役職者が月に1度顔を合わせる機会がある。
どこの支社の上司も話しやすい雰囲気を作ってくれていると思う。
ダイバーシティ・多様性:
今の時点では、女性の調査人を採用する動きはあるが実現していない。