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回答なし
退職

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月21日
事業の強み:
どんな企業にも今後、課題となるWEBマーケティングを熟知している強みがあります。日々、WEBマーケティングはアップデートをしていくものなので、最新の情報を研究し、データとして日々積み上げていることは、今度大きな需要になると思います。

事業の弱み:
どんな職種にも言えることではありますが、行動力が実績に結び付きます。逆に言えば、常に受け身スタンスでいると、個人の成長も得られないと思います。常に情報を得られるようにアンテナを張り巡らせる必要があるので、ルーティーン作業しかしたくない人には不向きかもしれません。

事業展望:
これからの時代に、WEBマーケティングはどんどん需要を求められる分野だと思います。その最先端で、常に動ける企業として、成長していくのではないかと思います。やればやるほど、実績や評価をしてくれる企業なので、自分のスキルを磨きたい人にはとても良い環境を提供してくれる会社だと思います。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、自分の体調や都合に合わせて、かなり柔軟に設定する
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回答者: 男性/ 管理監督職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:家族やプライベートを一番大切にする会社としての風潮があり、ワ
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口コミ投稿日:2022年06月21日

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月21日
成長・キャリア開発:WEB制作において、ライティングに関わる編集業務、SEO対策
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
勤務時間・休日休暇:ほとんどの社員がテレワークで仕事をしていて、フレックス制とな
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月16日
勤務時間・休日休暇:ライフワークバランスは抜群にいいと思います。子どもの学校の行
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月21日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制を支持している会社なので、好きな場所で、好
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口コミ投稿日:2022年06月16日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
成長・キャリア開発:良いも悪いも若い社員にもどんどん仕事が回ってきて責任もある。
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月21日
福利厚生:賃貸の場合は、住宅補助が出ます。(※本社の近郊に住んでいる場合のみ)毎
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回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月21日
企業カルチャー・社風:社員一人一人の声に耳を傾け、評価する体制がある。モチベーシ
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口コミ投稿日:2022年06月21日

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実績を見ていただき、きちんと昇給や賞与に反映をしてくれます。特に数字で
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
福利厚生:福利厚生は弱いイメージがあります。最低限は揃っていますが、住宅補助も本
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
企業カルチャー・社風:成長途中のベンチャーです。働き方は自由に出来、自分自身のス
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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 男性/ 制作部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
働きがい:デザイナーとしてお客様が喜んでもらえるものを作ったときです。この会社の
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:自由な働き方や自分が学んだ技術を活かせると思い入
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口コミ投稿日:2017年11月13日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月13日
働きがい:会社の大きな方針の一つに「職員のやりたいことを実現していく」ということ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月13日
福利厚生:設立して間もない企業であるため、社内の制度は作り上げながら進んでいると
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口コミ投稿日:2022年06月16日

回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
女性の働きやすさ:働きやすいです。会社に通勤となると、通勤時間だけで色々と圧迫さ
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口コミ投稿日:2022年06月21日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月21日
働きがい:チャレンジする事や、新しい知識や技術を習得するための後押しサポートがし
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
組織体制・コミュニケーション:連絡手段はChatworkを使っており、ミーティン
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口コミ投稿日:2022年06月21日

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月21日
女性の働きやすさ:実際に未就学児の子供が2人いる状況下で就職をしました。突発的な
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月21日
多様な働き方支援:会社オフィスがあるので、出勤して業務をする事もできますし、完全
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口コミ投稿日:2022年06月16日

回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
働きがい:ベンチャー特有の冒険感、自分の業務を達成していれば何も言われない、副業
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口コミ投稿日:2022年06月16日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:コンサルティングやWEB制作、システム制作の担当案件が増えれば増えるほ
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口コミ投稿日:2022年06月16日

回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
341万円 --万円 --万円 --万円
年収 341万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:360度評価というものがあり、年に一回社員全員にアンケートをとっていま
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回答者: 男性/ 制作部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月17日
多様な働き方支援:フルリモート、フルフレックスなので働く時間、場所を自由に決めら
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
事業展望:デジタルマーケティングは今後の世の中にも必要で、マーケティング教育を日
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口コミ投稿日:2022年06月16日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月16日
女性の働きやすさ:何事も家族優先の働き方というルールがあり、その点は徹底されてい
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