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回答者別の社員口コミ(国立大学法人大阪教育大学)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 教師 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2020年時点) 雇用形態 契約社員
職種・部署・役職 教師
雇用形態 契約社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2020年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円

回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
事業の強み:生徒の質が良い。事業の弱み:一貫性が無い。事業展望:ブランドが確立さ
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回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
成長・キャリア開発:フォロー体制はほとんどないため、責任をもって取り組んでいくに
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回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
企業カルチャー・社風:年功序列体制のため、基本的に勤務歴の長い人の意見が通りやす
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回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係の濃密さ。職場の人数が少ない故、気を遣う
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回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
女性の働きやすさ:男性視点なので分からない部分もあるが、男性社会という雰囲気は薄
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回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
勤務時間・休日休暇:一般的な学校に比べて、融通は効く。多様な働き方支援:働き方は
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回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
福利厚生:退職金をはじめ、基本的な手当てや補助はあった。オフィス環境:昔ながらの
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回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:学校なので、公務員や学校法人規定に則る。特に真新しい制度はない。評価制
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