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株式会社ホンダカーズ西千葉のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
賞与は頑張ったらその分多くもらえる評価制度になりましたが、評価基準がある程度キープしていたら昔より多くなると思っていたけれど、少なくなった。本社から報告を受けていた評価基準となる金額が見事に少なくなっていた。全体ミーティングで発表した内容をすぐに裏切るずるい会社である。

評価制度:
実力主義で昇進できるが、特に特別な手当があるわけでもない。

回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月06日
勤務時間・休日休暇:休みはちゃんとあると思います。年末年始,ゴールデンウィーク、
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは評価制度が見直され安くなった頑張って結果を出したとしてもちょ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年07月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時半から18時半で一時間の休憩だか、まともに取れ
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月06日
企業カルチャー・社風:基本的にはいい人が多く、人間関係は問題ないと思う。組織体制
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

2.5
口コミ投稿日:2021年08月30日
福利厚生:()内なら財界貯蓄と退職金かな?でも書面頂いてないからわからないですオ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 2万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:営業なので、貰える月と貰えない月がバラつきます。基本給は15万程度と低
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月08日
事業の強み:とくになし。事業の弱み:直販ではないこと?事業展望:離職率が高いので
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

2.5
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
246万円 15万円 0万円 61万円
年収 246万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 61万円
給与制度:一般的な福利厚生とセールスなら歩合給あり、賞与、残業。一般的な企業と変
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年07月06日
福利厚生:福利厚生が充実してない。財形貯蓄があるくらい。オフィス環境:周りの雰囲
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
成長・キャリア開発:お客様から直接評価を頂ける点。接客業という事からお客様からの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

2.5
口コミ投稿日:2021年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度、仕事を任せてくれると思ったが本当に野放
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月08日
企業カルチャー・社風:体育会系です。弱々しいとやられます。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月08日
女性の働きやすさ:女性は事務スタッフが多いですが給料が驚くほど低い。半休制度がな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
教育・研修:現場の人間と本社の人間とで仕事の考え方に温度差がある時があります。な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
会社の安定性:この業界自体、売れる月と売れない月の差がある。今の時代、若者が車離
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月26日
オフィス環境:店の作りがどこの店舗もいびつ働きやすさや導線を考えていない何より致
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年04月26日
事業展望:メーカー直資の同系列ディーラーが近くに競合としてあり、店舗の規模から言
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
働きがい:お客様に喜んでいただける点。お客様の個人情報を取り扱うことや、大金が動
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
成長・キャリア開発:社長や役員自ら店舗を訪れる機会が多く、現場の意見が受け入れて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
成長・キャリア開発:働き初めのころは、もう少し密度の高い教育があっても良かったの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
働きがい:様々な方と知り合える点。車を売ることにより、人間関係が広がりご紹介など
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
教育・研修:入社後、店舗に配属されるまでの研修などは特になく、現場で接客を学んで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
働きがい:コミュニケーション力がつく所です。様々な職種、性格、目的、希望に合った
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月26日
事業の弱み:必要なものを買わないホンダディーラーとしての専用品など絶対必要なのも
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月26日
働きがい:出来たもの損出来る奴ほど面倒な仕事ばかり押し付けられるがそれで給料は上
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本いきなり放り出されます。それで自分で学べスタ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

2.5
口コミ投稿日:2021年08月30日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:やはりお客さんの感謝
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】本社の考え方を改めるべき。現場の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ある程度の仕事ができていれば、昇格試験に進むことができるが内容を把握さ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月08日
女性の働きやすさ:女性営業マンは続いている人を見たことがないです。事務は給料低い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月29日
事業での社会貢献:自動車業界は全体的に激務なイメージを持たれがちですが、子育て世
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人などではマイカー通勤OKとなっているが実際の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
働きがい:営業のかたがいないときに自分が商談をすすめて、車を買ってくれたあとに帰
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
入社理由・入社後の印象:本社と店舗の温度差がありすぎること。本社が先頭に立ってや
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