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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月28日
成長・キャリア開発:
成果を出している社員には昇進や昇給というボーナスが比較的よくでている印象です。若い方がとても多く20代の方~50代の方まで常にあたらしいポジションを目指せる会社です。

働きがい:
お客様に寄り添って課題解決をしようとする真摯なスタイルが魅力的で、運送会社の地位向上を目指すという考えが浸透しており、社内外を問わず常に顧客目線で業務を進めていけるので誇りに思うことができると思います。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月28日
事業の強み:運転手・ドライバー採用に特化したものを運営しているので他社より圧倒的
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回答者: 男性/ 求人広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大宮営業部

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:職種によりさまざま。営業職は営業スキル。内勤は求人作
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月28日
企業カルチャー・社風:明るく活発なイメージ。社長もよく発信していただけ話も聞いて
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回答者: 男性/ 求人広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大宮営業部

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:営業職は売れたら売れただけインセンティブがあるみたいな
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:正直言って給料・評価制度に満足している社員はいません。入社時
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:年数に応じて基本給があがります。また、資格を取るとさらに基本給にプラ
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口コミ投稿日:2023年05月01日

回答者: 女性/ 求人広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大宮営業部

1.8
口コミ投稿日:2023年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月25万円の方もいれば35万の方もいる人により違う賞与なし退職金なし交
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月27日
仕事の裁量権:営業先では基本的に自分の裁量で動けるが、裁量権はほぼないです。役職
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 求人広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大宮営業部

1.8
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:営業職の方々は売れば売れただけ毎月インセンティブがあるようだ
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口コミ投稿日:2023年04月21日

回答者: 回答なし/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部

4.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与は能力によって格差がありますが、 各種手当が充実していると思います
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月27日
休日休暇:休みに関しては年間休日も多くて有給休暇も取りやすく、体調不良の休みも取
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:昇給は年に一度です。賞与は寸志程度ですが、毎月成績に応じて各自イ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月30日
働きがい:個人の意見を尊重してくれる会社だと思います。会社が成長していくためには
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月24日
女性の働きやすさ:まだ若い会社だと思いますが、すでに二人の方が産休をとっており、
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口コミ投稿日:2019年12月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やはり給与はかなり低い方だと思います。一人暮らしを考えているひとには厳
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口コミ投稿日:2019年12月24日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:正直給与はかなり低いと思います。一人暮らしを考えているひとには向いてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月30日
教育・研修:「入社したらまず…」といったような教育マニュアルが現状無いので、作っ
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回答者: 回答なし/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部

4.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
成長・キャリア開発:資格取得の制度があります。新入社員の研修はあまり行われていま
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回答者: 回答なし/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部

4.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
勤務時間・休日休暇:週休二日制で、残業もほぼありません。多様な働き方支援:リモー
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回答者: 女性/ 求人広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大宮営業部

1.8
口コミ投稿日:2023年05月01日
事業の強み:なし事業の弱み:求人は応募がないクレームばかり事業展望:上場するとか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:休日は多い。無駄な残業も推奨してはいない。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:研修は基本的にない。勝手に勉強してやれるようになれという文化
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回答者: 男性/ 求人広告営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大宮営業部

1.8
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みとなっているが会社携帯がバンバンなる為休めない。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月02日
教育・研修:大宮の本社に5日間研修に行き、営業事務の業務を学びました。5日間学ん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月03日
働きがい:ほとんど事務作業の毎日ですが、掲載企業様が求人に応募がない場合、求人の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月28日
勤務時間・休日休暇:有給消化はしやすい会社です。多様な働き方支援:リモートワーク
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口コミ投稿日:2018年07月03日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の事務職を見ても、やはり給与が安いところです。より充実してほしいと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月02日
事業の強み:マーケットや発想は素晴らしい。事業展望:事業そのものよりも、離職率が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:風通しよくチャレンジングだと思っていたが、真逆で
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回答者: 回答なし/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部

4.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
事業の強み:上場を目指しているので、事業拡大の希望があります。事業の弱み:スピー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月02日
働きがい:自分が入力した求人ページが求職者様の応募につながると、とてもうれしいで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月02日
働きがい:現在急成長中の会社なので、業務も少しずつ変化していきます。ルーティンワ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月02日
成長・キャリア開発:自分にできるかもしれないこと、やってみたいことを申し出てみる
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回答者: 回答なし/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制作部

4.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
女性の働きやすさ:産前産後休暇や、育休休暇などあります(男性も取得可能)時間短縮
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