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株式会社アルファセンセーションの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年05月03日
事業の強み:経営陣の知人からの案件紹介頼みで、事業の強みは存在していません。事業
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回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年05月03日
企業カルチャー・社風:カルチャーや社風は誰も気にしていません。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年05月03日
成長・キャリア開発:社内研修はありましたが、何のためにやるのか、それをどう生かす
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回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年05月03日
勤務時間・休日休暇:働き方改革を導入しています。多様な働き方支援:副業は禁止され
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回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年05月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:理念とビジョンを誰も真剣に達成実現しようとしてお
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
入社理由・入社後の印象:新しいことにチャレンジする社風に惹かれ転職を決意。入社後
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
仕事内容:仕事内容については、一つのことを突き詰めるというよりは、多様性に富んだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
企業理念の浸透:「プロモーションを通じて人々の笑顔溢れる社会を想造する」という理
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
勤務時間・休日休暇:業務が多岐にわたるため、フレックス制度を採用。一長一短だが定
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
企業文化・社風・組織体制:グループ会社から分社化された組織のため、分社化前の事業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
成長性・将来性:新しいことに挑戦する社風。新卒・中途にかかわらず社歴の浅いメンバ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
企業文化・社風・組織体制:仕事は新しく自分達で取得する、という能動的な部分が特化
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月21日
成長性・将来性:様々な分野(事業)への取り組みを積極的に推進し、社内メンバーも意
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
勤務時間・休日休暇:プロモーションを分野の仕事を行っているのでやむを得ない部分も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月21日
働きがい:イベントを0から立ち上げる時は、生みの苦しみは有るが、自分が企画したイ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月21日
オフィス環境:オフィス環境が充実しているとは言えない。クリエイティブワークを生業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
成長性・将来性:新しいことに挑戦する社風があり、常に自分達で新しいことへの取り組
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