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回答者別の社員口コミ(株式会社タイムオクトーバー)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
成長・キャリア開発:数字の見方からインターネットショッピングに関する知識は部署関
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の活躍・女性管理職:子どもができてしまったらパートにならざるを得ないのではな
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の活躍・女性管理職:店長職はほぼ女性社員が請け負っている。社員もほとんどが女
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口コミ投稿日:2019年01月23日
会社の安定性:住宅手当がなくなったり出張手当もいつのまにか減っていたらしく、どん
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口コミ投稿日:2019年01月23日
会社の安定性:歴史があり、売り上げに対する意識が高い方が多いし長年積み重ねてきた
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口コミ投稿日:2019年01月23日
成長性・将来性:並行輸入品中心の品揃えである点と長く勤めている人はいるが、会社の
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口コミ投稿日:2019年01月23日
成長性・将来性:仕入れだけでなく新商品開発やコラボレーション、他社の経営サポート
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口コミ投稿日:2019年01月23日
教育・研修:勉強会だからといって休日出勤を手当なしに行われるのはつらい。12連勤
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口コミ投稿日:2019年01月23日
教育・研修:外部の講師を呼んだり勉強会に参加させてもらえたり、選ばれた人は出張に
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口コミ投稿日:2019年01月23日
働きがい:個人用としてだけでなく贈り物としての需要があるためメールやレビューで感
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口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:良くも悪くも社員と経営陣の距離が近い。あだ名や名前にちゃん付で呼ばれた
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口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:写真や作ったページの出来によってお客様の反応がすぐに返ってくるところに
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口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:残業時間を減らしたいのか増やしたいのか上層部の意見が異なるた
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口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:新卒から長く続けているので業界に詳しい先輩が多く頼りになる。新卒か
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口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代の計算が定時終了30分後からなので毎月かなり損している。有給を使
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口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張った分だけ反映される。昇給の仕組みは明確ではないが毎年あり、ボーナ
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口コミ投稿日:2019年01月23日
女性の働きやすさ:パートさんは個々にあわせた勤務時間になっており産休をとったり学
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口コミ投稿日:2019年01月23日
福利厚生:昔はあったらしいが住宅手当がなくなった様子。交通費は自転車通勤の方も多
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口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:月8休なので週6勤務が含まれる週もある。スーパーセールや繁忙
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口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:2017年に新築したばかりで毎日10分程度社員全員で清掃しているの
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