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回答者別の社員口コミ(社会福祉法人あかね)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業理念の浸透:意見に対して初めから否定をしない事により、後輩などからも意見を聞
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】今後の人生で介護というものは必要と思い、勉強
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業理念の浸透:理念に沿った行動が取れていないと感じる事もある。お客様を一番と考
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】現場スタッフに相談とかなく、上層部
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】育休や産休は実績も多く、女性にとっ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】管理職に対して会議の場であったり、普段
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員、パート関係なく気軽に話できたり飲
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】育休、産休をしっかり取れる会社だと思う
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
企業文化・社風・組織体制:臆せず意見を言い合うを掲げてもいるが、実際はそんな事言
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
多様な働き方支援:強制ではないが、公休でもレクリエーションの準備とかで取りかから
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
オフィス環境:スタッフ間のコミュニケーションとかは図りやすく、気軽に話せたり息抜
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
勤務時間・休日休暇:経営陣を交えての職員会議では公休であろうとも、ほぼ強制的に参
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
勤務時間・休日休暇:公休日にはミーティング等は無理して参加しなくて体を休めたら良
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
勤務時間・休日休暇:サ高住の当直業務では夜中もサービスが詰め込まれすぎて、仮眠時
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口コミ投稿日:2019年01月21日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は1.5カ月分/年2回。十年近く働いても新卒と給与と変わらず。実際
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口コミ投稿日:2019年01月21日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:嘱託さんに勤続年数に応じて賞与を出すのは良いと思う。また入社後に出産し
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社会福祉法人あかねの回答者別口コミ (24人)

  • 介護士 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
4.2
最新の回答:2020年06月04日
  • 企画 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.1
最新の回答:2021年06月15日
  • 保育ルーム アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
1.0
最新の回答:2023年05月26日
  • 介護士 / 介護士 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2020年10月14日
  • WEBデザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年07月30日
  • 介護福祉士 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.9
最新の回答:2021年06月15日
  • 介護職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
2.9
最新の回答:2020年06月16日
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年03月03日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年01月21日
  • 介護 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年11月16日
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