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退職

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:制度はありますが、時短勤務しかできない等あるとそれによって部署異動がされる場合もあります。また退職者も多いので復帰後は知らない職員ばかりになっていることもあるかと思います。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
オフィス環境:まだ3年なので建物や設備はとても新しくきれいです。駐車場もそれなり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
仕事内容:仕事内容は介護事業所なので介護業務です。部署によって細かい内容は異なり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:有給休暇はしっかりと取らせてもらえます。休日出勤はほぼありま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスがもう少し貰えたら嬉しいです。昇給ももう少し個人個人を見て決め
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
仕事内容:面談などがあまりないので、個人の意見や提案は反映されにくいかと思います
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
女性の働きやすさ:育休、産休制度はしっかりとあり実際に取られている方もいます。ま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
女性の活躍・女性管理職:管理者レベルの役職に女性もおり、実力のある人はきちんと活
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口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:欲を言えば祝日も休みがあるとありがたいです。カレンダーの祝日
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
入社理由・入社後の印象:休日数が働いてみると少なく感じてしまい、身体がきつい。ま
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口コミ投稿日:2019年05月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】研修があるものの参加者は毎回決
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口コミ投稿日:2019年03月14日
オフィス環境:休憩室やロッカーがとても狭いです。また建物自体はきれいですが、掃除
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】月に一回研修が行われており、社
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
入社理由・入社後の印象:自宅からの距離が近く、通いやすかった。職種も充実しており
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口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:残響代は必ず出してもらえます。しかし、残業せずに定時で帰れる
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口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時から17時までです。少し朝は早めに出なければい
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口コミ投稿日:2019年05月15日
働きがい:一人で行うので様々な経験をすることができる。また施設内で異動があるので
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口コミ投稿日:2019年05月15日
女性の活躍・女性管理職:産休育休後どこの部署に配属されるか分からない。会社に都合
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口コミ投稿日:2019年03月14日
企業文化・社風・組織体制:地域の方との交流などをとても大切にしている会社なので、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月15日
働きがい:あまり新人研修というようなものがないので、最初戸惑いがあった。また外部
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年二回一応もらえます。昇給は一年に一回あります。給与額は私の
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口コミ投稿日:2019年03月14日
企業文化・社風・組織体制:上司のやり方についていけるならば人間関係は良好に過ごせ
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