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回答なし
口コミ投稿日:2022年07月05日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:規則に基づいた給与制度で、年功序列。仕事の内容によっては昇格のスピード
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口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 女性/ 獣医師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月14日
福利厚生:住宅補助は比較的上限が高く設定されている。離職手当が出ない代わりに退職
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口コミ投稿日:2021年08月25日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月25日
女性の働きやすさ:女性の仕事環境は、以前に比べるとだいぶ良くなったと思います。ま
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口コミ投稿日:2024年02月17日

回答者: 男性/ 技術員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:初任給はとにかく低い。周りの他の企業に務めた新卒社員と比べでもいちばん
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口コミ投稿日:2021年10月02日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月02日
福利厚生:退職金、家賃補助、職員宿舎など福利厚生は充実していると思う。ただし、特
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回答者: 女性/ 教職員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年04月24日
企業カルチャー・社風:現場に求められる業務は年々増加する一方で、これまでの業務の
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口コミ投稿日:2022年05月21日

回答者: 男性/ 主事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月21日
福利厚生:制度の変更により、退職金も以前より出なくなっている。いい点としては、住
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:風通しを良くする努力をしているのはわかりますが、現場レベル
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口コミ投稿日:2022年05月21日

回答者: 男性/ 主事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:完全な年功序列。役職で給与は変わってくるが、基本的にどんなモンスター社
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口コミ投稿日:2024年01月08日

回答者: 男性/ 主事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給はどんな人でも一定程度していきます。将来の資金計画は立てやすいです
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口コミ投稿日:2020年10月13日

回答者: 男性/ 行政事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
福利厚生:法令に則って支給されるので恵まれていると思います。住宅補助は最大2万7
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回答者: 男性/ 行政事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
企業カルチャー・社風:・保守的・思いのある職員は全体の1割ぐらいの印象・ミスを極
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月12日
企業カルチャー・社風:年功序列、トップダウンです。大きい組織なので個人の意見は通
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月16日
勤務時間・休日休暇:自分で時間調整がしやすいように時差勤務が認められている。早朝
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口コミ投稿日:2020年05月16日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月16日
オフィス環境:基本的に優しい人が多い。公務員ということもあり、忙しいこともあるが
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口コミ投稿日:2020年12月12日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月12日
成長・キャリア開発:異動は基本希望通りにいきませんので、言われたことをコツコツや
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口コミ投稿日:2022年10月07日

回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 84万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 84万円
給与制度:完全に年功序列なので、若いうちは働きに比べて給料は安いです。評価制度:
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回答者: 男性/ 行政事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
勤務時間・休日休暇:土・日・祝日は休みです。しかし、土日の県庁の駐車場の埋まり具
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月12日
勤務時間・休日休暇:上司の方が働きかけてくださる職場であれば休暇は比較的とりやす
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口コミ投稿日:2022年10月07日

回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:改善意識が強い方にとっては現状維持圧力の強い組織
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口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 女性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 0万円 0万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は同規模の民間企業の支給額を鑑みて調整される。冬季は若干手当あり。
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口コミ投稿日:2023年08月20日

回答者: 男性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 県民の学び支援課/ 主事

1.9
口コミ投稿日:2023年08月20日
福利厚生:退職金、住宅補助、通勤手当、育休制度、財形貯蓄オフィス環境:会議室はあ
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回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月05日
勤務時間・休日休暇:休みやすい。また時間外勤務削減の徹底が進んでおり、仕事が減ら
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口コミ投稿日:2020年10月13日

回答者: 男性/ 行政事務職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:法令に則って支給されるので、特徴がないことが特徴です。評価制度:基本的
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口コミ投稿日:2021年08月25日

回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円
給与制度:地方公務法、条例で定められています。当たり前ですが安定しています。評価
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回答者: 女性/ 教職員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年04月24日
多様な働き方支援:リモートワークのためには事前に申請が必要。感染症流行当初、現場
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口コミ投稿日:2022年07月05日

回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月05日
福利厚生:公務員なので、退職金、住宅補助、宿舎等は恵まれている。オフィス環境:場
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口コミ投稿日:2022年04月22日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
成長・キャリア開発:資格によって資金援助制度があります。行政独特の業務も多いため
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 女性/ 教職員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
評価制度:管理職への昇進には試験をパスする必要があるが、当然経験年数が関係するの
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口コミ投稿日:2022年01月29日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 知事局/ 技師

1.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25400万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25400万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:近年は社会人採用を積極的に行っているが、他の行政機関で新卒後10年の職
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口コミ投稿日:2020年12月12日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月12日
福利厚生:退職金、住宅手当(五万までなら半分程度出る)、宿舎あり、財形貯蓄制度あ
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月02日
企業カルチャー・社風:トップダウンの組織。上からの命令や指示についてはまず逆らえ
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口コミ投稿日:2020年12月12日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:福利厚生についてはしっかり出ます。残業代はつけやすい部署とそうでない部
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口コミ投稿日:2023年04月24日

回答者: 女性/ 教職員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年04月24日
働きがい:単純に生徒たちと過ごす日々が唯一頑張れる動機だった(が、生徒たちとの会
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
女性の働きやすさ:産休、育休などの制度は整っているため、休暇は取りやすい。女性の
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