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一般財団法人医療情報健康財団の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

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回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 医療系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医療/ 平社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
福利厚生:福利厚生は、FCFとかのサービスは受けれた。寮はない。通勤手当、住宅補
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回答者: 男性/ 医療系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医療/ 平社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
成長・キャリア開発:この点は個人次第だと思う。自分で努力できれば伸ばせると思うけ
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回答者: 男性/ 医療系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医療/ 平社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長い。休暇も取れなくはないが、繁忙期は部署によって
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回答者: 男性/ 医療系/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 医療/ 平社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:トップダウンな感じ。部署によって管理職の強さがバラバラ。管
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
女性の活躍・女性管理職:古い考えなのか分からないが重役に女性はいない。今後看護師
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:受診者を見て仕事、計画するべきなのに現実それぞれが自分
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:色々な人と仕事をする。例えば日雇いのバイトさんとか。そ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
働きがい:いくら資格があってもここではキャリアアップは出来ない。スキルアップやキ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
社長の手腕:利益だけでなく、人を大事にして欲しい。人が育たない会社には未来はない
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
教育・研修:【周囲からのサポート】どの部署も自分のことばかり、チーム意識は低い。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
女性の活躍・女性管理職:活躍は出来ると思うが企画の人事が変わらなければ一向に改善
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
企業文化・社風・組織体制:圧倒的に給料が安い、バイトで入った方が稼ぎたい人は稼げ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
入社理由・入社後の印象:紹介で入った。週5日となっているが週6.7は当たり前。人
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