社会福祉法人松山紅梅会のカテゴリ別口コミ（13件）
社会福祉法人松山紅梅会の回答者別口コミ（3件）
- 介護士 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.6
最新の回答：2023年10月19日
- 介護職員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.6
最新の回答：2021年08月01日
- 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年06月27日
社会福祉法人松山紅梅会の職種別口コミ（13件）
社会福祉法人松山紅梅会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
社会福祉法人松山紅梅会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年10月19日
社会福祉法人松山紅梅会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
社会福祉法人松山紅梅会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2021年08月01日
回答者： 男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
社会福祉法人松山紅梅会の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
社会福祉法人松山紅梅会の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年10月19日
回答者： 女性/ 介護士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
社会福祉法人松山紅梅会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
社会福祉法人松山紅梅会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2021年08月01日
回答者： 男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
成長・キャリア開発:
自分の資格を生かせる
働きがい:
福祉は社会にとって必要な事業所であり常にやりがいは感じる
しかし業界全体に言えることだが賃金は一般企業に比べると低くやりがいだけでは食べていけない
自分の資格を生かせる
働きがい:
福祉は社会にとって必要な事業所であり常にやりがいは感じる
しかし業界全体に言えることだが賃金は一般企業に比べると低くやりがいだけでは食べていけない
社会福祉法人松山紅梅会の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
社会福祉法人松山紅梅会の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2021年08月01日
回答者： 男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
入社時の期待と入社後のギャップ:
もともと介護施設ではあるが積極的に地域と関わり、新しい事業、取り組みの計画もあったため、将来的に新規事業へ行くことを希望して新卒入社したが、人手不足の部署に飛ばされたことで精神的、体力的に困憊した。また、上層部だけが盛り上がり全職員とビジョンの共有が取れていないことがある
もともと介護施設ではあるが積極的に地域と関わり、新しい事業、取り組みの計画もあったため、将来的に新規事業へ行くことを希望して新卒入社したが、人手不足の部署に飛ばされたことで精神的、体力的に困憊した。また、上層部だけが盛り上がり全職員とビジョンの共有が取れていないことがある
社会福祉法人松山紅梅会の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
社会福祉法人松山紅梅会の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2021年08月01日
回答者： 男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
社会福祉法人松山紅梅会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
社会福祉法人松山紅梅会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2021年08月01日
回答者： 男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 1万円 | 28万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 28万円 |
給与制度:
給与、手当は介護施設としてはまずまず。
介護職員向けに5段階の法人内資格制度がありそれぞれ取得することで手当が付くなど給与アップの工夫が見られる
評価制度:
昇進は空きが無いと回ってこない。小さな部署などでは20代でもリーダー職に就くことがある
給与、手当は介護施設としてはまずまず。
介護職員向けに5段階の法人内資格制度がありそれぞれ取得することで手当が付くなど給与アップの工夫が見られる
評価制度:
昇進は空きが無いと回ってこない。小さな部署などでは20代でもリーダー職に就くことがある
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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社会福祉法人松山紅梅会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文社会福祉法人松山紅梅会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
住宅補助、通勤手当などはしっかりしてる。男性での育休取得実績あり
オフィス環境:
郊外の山に近い場所に立地しているためのどか
新旧の施設が隣接地しており古い部署は老朽化が進んでいる
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