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グリーンホスピタリティフードマネジメント株式会社の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は営業所により、朝4時~夜20時まで様々。常に人手不
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 0万円 70万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給:正社員の場合、毎年0.7%程UP賞与:半期で約30万+ライフプラ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
福利厚生:退職金:確定拠出年金制度住宅補助:会社都合での単身赴任は補助ありオフィ
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
成長・キャリア開発:本部社員は固定されている為、キャリアアップの可能性は低いです
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 0万円 70万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給:正社員の場合、毎年0.7%程UP賞与:コロナの影響で25%減、約
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回答者: 女性/ 栄養士職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
勤務時間・休日休暇:営業所によるが、早番から遅番まで出勤することもある。(13時
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回答者: 女性/ 栄養士職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は勤続年数によって昇格試験を受けて上がる。(みなし残業込みs2で2
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月17日
成長・キャリア開発:本部社員は固定されている為、キャリアアップの可能性は低いです
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は営業所により、朝4時〜夜20時ぐらいまで様々。常に
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
女性の働きやすさ:子育て世代の方は勤務時間や休みの融通が効くので働きやすいです。
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月17日
女性の働きやすさ:子育て世代の方は勤務時間や休みの融通が効くので働きやすいです。
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回答者: 女性/ 栄養士職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
女性の働きやすさ:育児、産休の取得率は高いと思う。その分他の従業員の残業が増える
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回答者: 女性/ 栄養士職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
成長・キャリア開発:資格を取る制度も充実していた。管理栄養士の資格取得も充実して
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回答者: 女性/ 栄養士職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
福利厚生:会社都合の転勤の場合のみ住宅補助がでる。退職金は確定拠出年金が強制加入
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月17日
福利厚生:退職金:確定拠出年金制度住宅補助:会社都合での単身
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回答者: 女性/ 栄養士職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月08日
事業の強み:新規の営業所獲得に力を入れている
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