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株式会社もしもしホットラインの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他
回答なし
現職

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月06日
企業カルチャー・社風:どこにでもあるいたってふつうで可もなく不可もなく組織体制・
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月06日
勤務時間・休日休暇:どこにでもあるいたってふつうで可もなく不可もなく多様な働き方
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:どこにでもあるいたってふつうで可
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月06日
女性の働きやすさ:どこにでもあるいたってふつうで可もな
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年09月06日
働きがい:コールセンターのアウトバウンド業務で、内容としてはお客様にこちらから保
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:希望シフト制なので勤務時間は融通がきく印象でした。アウトバウ
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:アルバイト契約だったため、退職金などはありませんでした。オフィス環境:
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
企業カルチャー・社風:与えられた仕事を延々とこなすだけで面白みがなかった。ずっと
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
事業の強み:常に必要とされる職場なので、仕事がなくなることがないと思います。口が
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
勤務時間・休日休暇:シフト制だが、勤務時間の融通が効いた。休みたい日に休めた。多
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回答者: 男性/ アポインター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与については、特に良くないと思われる、なぜならアルバイトタイマーであ
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:職業がら、女性が多い職場なので女性が働きやすかった。普通に法律
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。事前に説明を受けて
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回答者: 男性/ アポインター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月17日
オフィス環境:コールセンターなので、スマートフォンの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
女性の活躍・女性管理職:成長すればするほど、上から認められるようになり、必要とさ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
成長性・将来性:仕事に慣れてくると、リーダーとして立ってフォローに回るのですが、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
女性の働きやすさ:女性率が高いので仲良くなれば、ずっと仲良くいられる。男性に聞き
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:広い。センター自体広いので歩きやすい。リーダーが沢山居るのですぐ来
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回答者: 男性/ 職種名/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月15日
勤務時間・休日休暇:シフト制多様な働き方支援:シフト
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:年齢、性別を問わず、様々なスタッフがいて面白かった。中途採用でも経
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:基本的に8時間勤務だったが、夜のシフトはいつも欠勤等で空きが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
成長・キャリア開発:研修及びモニタリング、録音された自分の顧客対応を聞くなど、様
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
入社理由・入社後の印象:コールセンターでの就業経験があったため、入社が難しくなか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
社内制度:常に勤務状況、仕事の処理のスピード、勤務態度等が評価され、それが期間ご
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:土日祝も営業していた為、連休ではなく単休が多かったシフト制で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
仕事内容:コールセンターでの受電及び発信業務既存顧客へのアップグレードサービスの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
働きがい:勤務開始から座ってコンピューターに向かい、一定の姿勢で作業をするため、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列はなく、常に仕事内容が評価の対象となり、給料につながった上司と
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
オフィス環境:札幌市中心部のビルで通勤も、ランチタイムも便利ビル管理会社の清掃も
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の活躍・女性管理職:コールセンターのため、女性が多かったリーダー、スーパーバ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
多様な働き方支援:完全シフト制で病欠、遅刻などによりシフトに穴を開けた場合は評価
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与やボーナスはなかった昇給は常に対応件数と、欠勤、遅刻によって決めら
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
教育・研修:システムの利用方法、顧客への話し方のペースや言葉遣い等、接客業をする
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
福利厚生:交通費は全額支給、社会保険も完備されたいた。住宅手当などは無し、その他
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:基本的には週休2日だが、もっと働きたい場合は欠員数に応じて残
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