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株式会社井上の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
福利厚生:制服支給だし、年間12000円まで使っていいので自社製品のプロテインや服を買うことができる。他に各店舗で1万円程のコミュニケーション費が支給されるのでスタッフと外で美味しいものか食べられる。

株式会社井上の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
社内制度:その月に目標達成したら店舗ごとのインセンティブがあり、スタッフで分け合う。色々なインセンティブがあるので会員数が多い店舗ほどインセンティブが多い。

株式会社井上の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
女性の働きやすさ:育休、産休はしっかり取れると思う。子供が一歳になるまで時短勤務ができる。緊急時も他のスタッフは快く対応してくれる。

株式会社井上の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
働きがい:お客様から直接感謝の言葉をいただくことが多い。出来ることが増えると、それがやりがいにつながってくる。

株式会社井上の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
入社理由・入社後の印象:少子高齢化にかかわる仕事がしたかった。入社してから分厚いマニュアルを2冊渡され、覚えることが多くて驚いた。

株式会社井上の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
仕事内容:基本的にお客様ののマシン指導が中心になる。他には外での営業活動や、お客様にプロテインを販売したりする。

株式会社井上の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:独自の評価制度があるが、あまり意味がないと思う。その評価が給料に反映されているのかというと微妙なところだ。