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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ テレビ番組制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
勤務時間・休日休暇:
残業は多い月もあります。夏と年末が特番があって特に忙しいです。
月の残業は60時間以内を指導されていますが、オーバーすることもあります。
大変であることは否定しませんが、結果を出せば何も言われないので、ライブに行ってもうるさく言われません。

多様な働き方支援:
リモートワークはその日の仕事によってOKです。早帰りということではないですが、リサーチ業務などで図書館に立ち寄り、その日の仕事次第ですが、そのまま直帰することも出来ます。自分が何をすれば良いのかを把握できていれば、そのやり方や順番はうるさく言われません。

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
勤務時間・休日休暇:最近は基本的にリモートワークなので、自分自身で勤務時間や休日
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回答者: 男性/ テレビ番組制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
福利厚生:退職金は3年以上働くと出ると聞いています。住宅補助や寮はありませんが、
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ テレビ番組制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回のようです。賞与は少ないけど出ます。そもそも派遣型の中では
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口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
働きがい:やはり、テレビが好きでないと続けられない。逆に好きすぎて他の福利厚生等
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バラエティ制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2020年07月12日
事業の強み:テレビ業界は今後もなくならないため需要はあると思う。事業の弱み:人の
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バラエティ制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:派遣先によります。土日祝全て休める番組の方が少ないです。、多
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バラエティ制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:比較的新しい会社なので、同期や先輩は20〜30代が多く、若
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バラエティ制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:福利厚生はあまり整っている印象はありません。通勤手当はでますが、住宅補
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口コミ投稿日:2020年07月12日

回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バラエティ制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2020年07月12日
成長・キャリア開発:様々な業界の仕事が知れる。コミュニケーション能力がつく。きつ
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口コミ投稿日:2020年07月12日

回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バラエティ制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2020年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 4万円 6万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 6万円
給与制度:昇給はあまりない。賞与も期待しない方がいい評価制度:本社の人間は直接働
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口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バラエティ制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 4万円 6万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 6万円
給与制度:賞与はありますが、在籍2年ほどだとかなり少量です。あまり期待せず、無い
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バラエティ制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2020年07月12日
企業カルチャー・社風:元気があって向上心がある人組織体制・コミュニケーション:特
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待していた とは少し違うかもしれませんが、想像
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回答者: 男性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像していた通りだった。華やかな業界だとイメージ
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ テレビ番組制作スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
働きがい:チャンスが多く、いろんなことを任せてもらえます。学生時代の経験を活かし
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。EIGHT所属の女性社員も増えていますし
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
働きがい:自分の編集したVTRや、自分が編集に携わった回が実際にテレビやネットで
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇進・昇格のチャンスは年に2回あります 配属される番組によっても違いま
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ バラエティ制作部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2020年07月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:番組異動が思ったより出来ない。ボーナスは業績によ
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回答者: 男性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:住宅補助、寮はない。通勤手
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