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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
企業カルチャー・社風:
施設によってかなりやる気に差があるように感じる。どこの施設も思いが強い人が多いため

組織体制・コミュニケーション:
話しやすさはあるが、機嫌が悪い時など態度に出やすい人が多いため気を使うことが多い、しかし変に固い雰囲気でも無いので楽しい話が出てくるとみんなで笑うこともある。

回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
勤務時間・休日休暇:基本定時で帰れる。残業はしたことが無い。定時に帰ろうという趣
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
福利厚生:通勤手当、住宅手当などはある。退職金は3年経たないと貰えないオフィス環
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口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
成長・キャリア開発:成長出来る感じはしない働きがい:支援して
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口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:いい人もいるがいない人の悪口を上の立場の人が話し
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口コミ投稿日:2023年08月08日

回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
女性の働きやすさ:どちらでもないお子さんがいる人はこともの体調が悪いとすぐ帰るこ
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