回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:
介護の仕事なので、当たり前に利用者への対応、ケアを中心とした質の高いサービスを提供するよう、常日頃から従業員全員で努めている。
組織体制・コミュニケーション:
利用者のことや業務のこと等、コミュニケーションを取りながら働く前提だが、足りず、従業員同士でトラブルが生じることは少なくはない。
ダイバーシティ・多様性:
外国人の受け入れも行っており、今後も積極的に受け入れる方針だと、少し前、耳にした。
介護の仕事なので、当たり前に利用者への対応、ケアを中心とした質の高いサービスを提供するよう、常日頃から従業員全員で努めている。
組織体制・コミュニケーション:
利用者のことや業務のこと等、コミュニケーションを取りながら働く前提だが、足りず、従業員同士でトラブルが生じることは少なくはない。
ダイバーシティ・多様性:
外国人の受け入れも行っており、今後も積極的に受け入れる方針だと、少し前、耳にした。
社会福祉法人新樹会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文社会福祉法人新樹会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
基本不定休ではあるが、小さいお子さんのいる従業員や突然の欠勤でも対応はしてくれるので、働きやすい。勤務時間もほぼ時間通りである。
多様な働き方支援:
詳しい働き方支援は分かりかねるが、従業員に合わせてシフトを組んでくれる。
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る