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株式会社ケア21メディカルのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ サービス責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月06日
事業の強み:
わからない。

事業の弱み:
レセプト業務については要領がわるい。
その為遅くまで残業する日が何日か続くので月末月初は疲れが溜まりスタッフが疲れている様に思う。
各事業所に介護事務員を配置するなど改善するなど少し考えて頂けたらなっと思います。
紙媒体の記録より介護アプリなどを利用するなど改善出来るところは改善していって欲しいと思います。
特別事業所加算の確認連絡、報告の記録の残し方なども少し考えていくべき余計な仕事が増えており一部の社員の負担になっていると思えます。

事業展望:
わからない。

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から18時まで1時間休暇の8時間労働です。看護
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月12日
勤務時間・休日休暇:変形労働時間制で、正社員だと171〜177時間/月の縛りがあ
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回答者: 女性/ 夜勤専従/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月21日
企業カルチャー・社風:人の入れ替わりが激しい上に未経験や、派遣の方ばかりで業務も
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回答者: 女性/ サービス責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月06日
企業カルチャー・社風:管理者によって事務所の雰囲気はそれぞれ組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
企業カルチャー・社風:人材育成に力を入れていました。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接の時には研修や教育制度はしっかりしているとい
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回答者: 女性/ サービス責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月06日
成長・キャリア開発:キャリアアップはどんな人でもできる機会を与えてくれると思いま
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年01月01日
事業の強み:研修がしっかりしている事業の弱み:研修が生かせていない。施設を良くし
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 16万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給はそこそこの金額で募集されているが、みなし残業代が込まれているので
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年01月01日
企業カルチャー・社風:研修はしっかりしている。組織体制・コミュニケーション:介護
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年01月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:スタッフ同士の情報交換もしっかりしていて、働きが
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年06月24日
女性の働きやすさ:しらんけど女性にとってもまぁ働きやすいのではないかと思いました
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年08月13日
組織体制・コミュニケーション:役職者も全て「さん」付で呼ぶ事から分かるように、フ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年08月13日
事業展望:医療・介護・福祉だけでは無い、独自の観点から事業展開をしている事が、リ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他人と比較せず、自分自身の昨年と比較をする昇給制度です。自分自身に目を
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回答者: 女性/ サービス責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
308万円 24万円 0万円 22万円
年収 308万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 22万円
給与制度:給料は役職になってもあまり良いとは言えない。評価制度:誰伸び制度など誰
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回答者: 女性/ サービス責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月06日
勤務時間・休日休暇:休みの日でも出勤する事が有る多様な働き方支援:早帰りできる日
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回答者: 女性/ サービス責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社まえは施設での勤務で時間に縛られてのサービス
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年12月08日
福利厚生:退職金などは寸志程度との事。オフィス環境:駅から徒歩20分位あるのに、
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月12日
組織体制・コミュニケーション:事業所によると思います。自分が働いてる事業所では上
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回答者: 女性/ 夜勤専従/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:夜勤は仮眠時間や決まった休憩時間など特に設けられてない為身体
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回答者: 女性/ サービス責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月06日
福利厚生:それなりにオフィス環境:それなりに
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回答者: 女性/ 夜勤専従/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:ほぼ女性しか居なかったし、上司は女性
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
成長・キャリア開発:資格手当はあり
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:女性の管理者もい
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年12月08日
多様な働き方支援:休日はまぁまぁ希
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回答者: 女性/ サービス責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月06日
女性の働きやすさ:働きやすい方だ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年01月01日
福利厚生:毎月3000円の保養所などを使える組合会費が引かれる。オフィス環境:休
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年01月01日
成長・キャリア開発:研修はしっかりしているが生かせていない働きがい:ただただ毎日
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2022年01月01日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりとれる。多様な働き方支援:定年制度がなく、一旦
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