回答者： 男性/ メディアプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
昇給はするが明確な評価制度がない。ただ結果よりもプロセスを大事にする会社なので誰でも昇給のチャンスはあったと思います。
評価制度:
実力主義だと思いますが、どちらかというと年功序列だと思います。
昇給はするが明確な評価制度がない。ただ結果よりもプロセスを大事にする会社なので誰でも昇給のチャンスはあったと思います。
評価制度:
実力主義だと思いますが、どちらかというと年功序列だと思います。