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株式会社グランドグローバルの職種別口コミ(30件)

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株式会社グランドグローバルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月21日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月21日
福利厚生:
退職金は店長以上になると10万程と聞いている。
その他は特にない。

オフィス環境:
SCに入っている店舗以外は休憩室など言うものはないに等しく、狭いストックやフィッティングで食事等休憩を取る。

株式会社グランドグローバルの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月21日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月21日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はオープン30分前からクローズ30分後であり店舗により異なる。
基本的に10時間程の拘束時間が多い。
月の勤務時間が187時間と決まっており、それに合わせて早上がり等の時間調整もある。
しかし、店長に裁量権がるが大半の店長は10時間程度であれば調整が行われない。
週休完全2日なので年末年始以外は休日出勤も無い。
夏休みと冬休みがそれぞれ3日ずつある。

多様な働き方支援:
他社に籍をおいてはならない。
早帰り等は月の勤務時間内であれば店長と相談し可能。

株式会社グランドグローバルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月21日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月21日
組織体制・コミュニケーション:
店舗運営は2人や3人と基本最小数で行っている為、店舗内の人間関係がそのまま店舗の雰囲気となる。
20代が主体である。

ダイバーシティ・多様性:
メンズメインなので男性の割合が高いが、レディースも揃えている店舗には女性もいる。
外国人はいない。

株式会社グランドグローバルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月21日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月21日
女性の働きやすさ:
女性の割合は3割程であるが、メンズレディース両方とも女性スタッフは重宝される。

株式会社グランドグローバルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月28日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2020年12月28日
成長・キャリア開発:
特に支援制度もなく常に厳しそうな現状だった。商品もいつも同じものばかりで、販売員自体がもう飽きてる感は否めない。

働きがい:
お客様とのコミュニケーション。お客様と仲良くなれたとき。またきてくださいねと言ったときに来店してくへる喜び。自分の提案した服が売れたときや自分が変更した売場から売れたときは働きがいを感じた。

株式会社グランドグローバルの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月21日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
以前店舗数が多い時は差がややあったが、現在縮小したので均一化している。
なのであまりギャップはないと言える。、

株式会社グランドグローバルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月18日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月18日
事業の強み:
ネット事業は、弱い分上がって行きやすいんじゃないかと思います。

事業の弱み:
良くも悪くも、みんな友達な感じがあるので、ざっくりいうと、会社って感じではないです。

事業展望:
アパレル産業は厳しいと思いますが、ネットの方を強く出来れば、見通しは立つと思います。

株式会社グランドグローバルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年08月02日

回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.7
口コミ投稿日:2020年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 3万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) --万円
給与制度:
年齢関係なく、実力があれば昇格の可能性はとてもあるように感じる。服が好き、接客が好き、アパレルに対してプライドがあるといった人にはとても向いている会社です。レディース商品も扱っているので、女性スタッフも数人働いており、働きやすい環境です。給与面については、高いとおもっていたが、外部と比較してしまうと低いように感じました。賞与は出たり出なかったりと不安定なため、あまり期待して入社したらがっかりします。

評価制度:
社内には、個人売上のランキングが存在しており、その成績によって昇格できるかの期待値が上がります。ですが、結局のところ人間性で判断してくれるので、よっぽど問題児でなければ問題はありません。