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株式会社杜若屋のカテゴリ別口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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株式会社杜若屋の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:
まだまだスタートアップ企業なので不整備だが色々考えるオーナーであるので整備されていくはず。

オフィス環境:
まだまだ良い環境とは言えない。。
虫や湿度や寒さなど課題は多いが、スタートアップ企業からするとかなり整っている。

株式会社杜若屋の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:
力さえあれば自由に働けるかもしれない。その年に応じた働き方を選ぶことも出来るかもしれない。

多様な働き方支援:
出来るとは思うが、オーナーとお客様次第なところもある。
ただし結果を出して、インシデントを抱えなければ自由に働けると思う。

株式会社杜若屋の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:
他社にはない独自性

事業の弱み:
独特がゆえの難しさがあります。
オーナーの知識量と行動量が常人を凌駕するので、ついていける人は独立出来る人。

事業展望:
今後も需要のある仕事だと思いますが、知識の幅が求められ、日々勉強が必要になります。大きな組織になるような体系ではないかもしれない。しかし力は付く。

株式会社杜若屋の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:
還元率は良いので、結果を出せばバックも多い。ただし、経営への理解も当然に必要になる。

評価制度:
当然に実力主義なのだが、バックもしっかり考えてくれる為頑張りがいもある。間違いなく。評価=実力と思ってよく、おそらくどこに行っても活躍出来るだろう。